Descrição do Cargo:
Cálculo de folha de pagamento (sistema Sênior), admissões, rescisões, férias, controle de ponto (Ponto Ronda), benefícios, atendimento interno e virtual aos funcionários, envios e-Social, impostos.
Requisitos:
* Formação Acadêmica: Não informado
* Salário: A combinar
Responsabilidades:
Atividades Principais: Atendimento interno e virtual, Controle de Ponto, Cálculo de Folha de Pagamento, Admissões, Rescisões, Férias, Benefícios.
Oportunidades de Desenvolvimento:
Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção.