Atração de candidatos. Realizar follow-up diário com clientes. Divulgar as vagas com assertividade, garantindo a captação de talentos;Triagem de currículos através do banco de talentos próprio, plataformas parceiras e redes sociais;Entrevistas com candidatos (remota);Elaboração de parecer técnico (histórico pessoal, profissional e impressões comportamentais)