Descrição do Cargo:
O Analista Administrativo desempenha uma função essencial no Banco de Talentos. Seu objetivo principal é executar atividades administrativas e comerciais com eficiência e eficácia.
Abaixo, estão as principais responsabilidades:
1. **Gestão Eficiente**: O analista deve gerenciar requisitos de forma ágil e eficaz, garantindo que todos os prazos sejam cumpridos;
2. **Requisições**: Ele apresenta requisições para verificar previsões orçamentárias e registro de aprovação ou rejeição;
3. Levantamento de Cotações: Verifica cotações de preços e negocia as melhores opções;
4. Aprovação de Preços: Aprova preços com a gestão administrativa-financeira;
5. Análise de Mercado: Realiza análise de mercado para entender tendências;
Para atingir esses objetivos, o candidato deve possuir habilidades em gestão de compras, análise de dados e comunicação eficaz. Para quem busca uma oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional, este cargo pode ser uma boa escolha.