Descrição do cargo: (Quais as atividades que serão realizadas pelos funcionários?
) · MANOBRAS, COLETAS NOS CLIENTES, ENTREGAS REGIÃO METROPOLITANA DO RJ E BAIXADA. Metas e indicadores que será diretamente responsável? 1.
Metas Principais ?
Pontualidade nas entregas – Cumprir os prazos estabelecidos para carga e descarga.
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Redução de custos operacionais – Dirigir de forma econômica, reduzindo o consumo de combustível e desgaste do veículo.
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Segurança na condução – Evitar multas, acidentes e infrações de trânsito.
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Satisfação do cliente – Garantir um transporte eficiente e sem avarias na carga. 2.
Indicadores de Desempenho (KPIs) ??
Índice de pontualidade (%) – Percentual de entregas feitas dentro do prazo.
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Consumo médio de combustível (km/l) – Eficiência na condução.
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Número de infrações/multas – Avaliação da direção responsável.
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Tempo médio por entrega (horas/dias) – Eficiência no trajeto.
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Taxa de sinistralidade (%) – Índice de acidentes e avarias na carga.
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Tempo de ociosidade (horas paradas sem justificativa) – Monitoramento do tempo produtivo. Formação Acadêmica: Não informado
Salário: 2032
Cargo: Motorista Categoria D
Empresa: Go Centro de Treinamento
Seleção e agenciamento de mão-de-obra.
Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(FJ)