30 anos de história, 1 milhão de cooperados e um futuro cheio de oportunidades!Em 24 de junho de 1995, nascemos no interior do Paraná com um grande propósito: ser e fazer a diferença.
Possuímos 30 anos de trajetória e nos tornamos uma das principais Cooperativas de Crédito do Brasil, impactando vidas por meio do cooperativismo.
??Chegamos à marca de 1 milhão de cooperados em 19 estados brasileiros, sempre com a missão de fornecer soluções financeiras com excelência por meio do relacionamento para gerar desenvolvimento dos cooperados, de seus empreendimentos e da comunidade.?? Acreditamos no poder das pessoas!Aqui, promovemos conhecimento, desenvolvemos lideranças e incentivamos ações voluntárias que fazem a diferença no mundo.
Criamos um ambiente inclusivo, diverso e colaborativo, onde cada pessoa pode ser autêntica e crescer profissionalmente.?? Venha fazer parte dessa história!Se você quer trabalhar em um lugar que valoriza relacionamento, propósito e desenvolvimento, seu futuro é aqui.
Junte-se ao nosso time!
??/nEnsino superior completo;Especialização em Finanças, Cooperativismo ou Gestão de Pessoas;Certificação CPA 10/20 ou CEA;Vivência em áreas negociais de instituição financeira;Vivência em liderança de equipe.Atuação em cidades acima de 50 mil habitantes será um diferencial;Gestão de equipes acima de 10 pessoas será um diferencial./n1.
Gestão da EquipeLiderar, treinar e motivar a equipe da agência (gerentes de negócios, assistentes e caixas).Acompanhar o desempenho individual e coletivo, promovendo o desenvolvimento profissional.Definir metas e monitorar o cumprimento de objetivos.2.
Atendimento ao CooperadoGarantir que o atendimento ao cooperado seja de alta qualidade e resolutivo.Atuar na prospecção e fidelização de cooperados, apresentando soluções financeiras adequadas às suas necessidades.Manter um relacionamento próximo e transparente com os cooperados, contribuindo para sua satisfação e retenção.3.
Gestão de Produtos e ServiçosPromover e comercializar produtos e serviços da Cresol, como crédito rural, cartões, máquinas de cartão, consórcios, seguros, entre outros.Analisar e aprovar propostas de crédito, garantindo que estejam de acordo com as políticas internas e a capacidade dos cooperados.Buscar inovações e parcerias para aumentar o portfólio de soluções oferecidas.4.
Desenvolvimento de NegóciosIdentificar oportunidades de negócio na região de atuação da agência, atuando proativamente na captação de novos cooperados e na ampliação da carteira de produtos.Estabelecer parcerias com entidades locais, como associações e cooperativas, para fortalecer a presença da Cresol na comunidade.5.
Controle Operacional e de ComplianceAssegurar que todas as operações e processos da agência estejam em conformidade com as normas regulamentares e políticas internas.Realizar auditorias e controles periódicos para garantir a segurança e a transparência das operações.6.
Resultados e CrescimentoMonitorar indicadores de desempenho da agência, como rentabilidade, inadimplência, e crescimento da base de cooperados.Elaborar e implementar estratégias para melhorar os resultados financeiros da agência.7.
Educação Cooperativista e FinanceiraPromover ações de educação financeira junto aos cooperados, ajudando-os a entender melhor os produtos e serviços e a gerir suas finanças de forma sustentável.Contribuir para o desenvolvimento da cultura cooperativista, incentivando o engajamento dos cooperados com a Cresol.