Consultor Comercial no Segmento de Recursos Humanos-1023 Principais Atribuições:Prospectar e Gerar Leads.
Identificar e qualificar novas oportunidades de negócios.
Estabelecer e manter relacionamentos sólidos com clientes atuais e potenciais.
Realizar apresentações dos serviços para empresas prospectadas.
Enviar propostas comerciais e acompanhar evolução.
Acompanhar o processo de vendas desde a prospecção até o fechamento.
Monitorar e garantir a satisfação do cliente após a venda.
Trabalhar com metas de vendas e objetivos estabelecidos pela empresa.
Elaborar relatórios de desempenho e analisar métricas de vendas.
Fornecer feedback sobre o mercado e as necessidades dos clientes.
Requisitos:Desejável experiência prévia em vendas ou consultoria comercial.
Desejável habilitação B. Hard Skils:Pacote Office.
Análise de dados, relatórios e gráfico.
Conhecimento em técnicas de vendas.
Habilidade com CRM.
Soft Skils:Proatividade e iniciativa.
Orientação para resultados e metas.
Excelentes habilidades de comunicação e negociação.
Habilidade para trabalhar de forma independente e em equipe.
Criatividade.
Jornada de Trabalho:Segunda a sexta-feira das 08:00 às 12:00hs e das 13:00 às 17:48hs.
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Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
A combinar
Cargo:
Consultor comercial
Empresa:
Rhf talentos
Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(FH)