Visão geral
A Dexian, lançada em 2023, tem presença global e traz consigo quase 30 anos de experiência através de suas companhias legadas, principalmente da combinação da DISYS e Signature Consultants. Iniciamos no Brasil em 2007 como DISYS e, de lá para cá, conquistamos mais de 60 clientes de diferentes setores da economia. Como Dexian, passamos a ser uma das maiores empresas de soluções de staffing, soluções de TI e complementação de força de trabalho. Estamos liderando a indústria por meio de entrega de serviços exclusivos que combina escala global, projetos de serviço completo e agilidade tática para modernizar modelos de contratação. Apoiamos nossos clientes para encontrar a melhor maneira de endereçar seu gap de talentos, de maneira a suportar seu processo de transformação digital. Contamos com escritórios estrategicamente localizados em quatro grandes capitais: Curitiba (PR), Porto Alegre (RS), Rio de Janeiro (RJ) e São Paulo (SP), mantendo-nos próximos dos nossos clientes e consultores. Também somos uma Minority Owner Company e nos sentimos orgulhosos de ter nascido na diversidade.
O que esperar de nós :
Pessoas estão no centro de nossa estratégia e compõem o nosso maior capital. Temos compromisso de atrair, reter os melhores talentos e construir conexões reais para a vida. Atuamos como ponte entre profissionais altamente qualificados e oportunidades consistentes e prósperas. Acreditamos que trazer o talento, a tecnologia e as organizações certas juntos ajuda a desbloquear resultados transformadores e alcançar novos níveis de sucesso para os clientes que atendemos e os consultores que contratamos. E para isso, cinco valores fundamentais nos guiam: Integridade, Transparência, Autenticidade, Engenhosidade e Empatia. A Dexian está comprometida com a responsabilidade social corporativa e investe em programas que apoiam a diversidade e inclusão.
Se você compartilha dos mesmos valores, aqui é seu lugar!
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
* Ser uma das referências técnicas do time de dados e de toda a diretoria, responsável por garantir de forma autônoma a construção, manutenção e evolução das iniciativas de dados, seja produtos, projetos ou frentes self-service de dados.
* Ter conhecimento e mapear processos existentes, requisitos de negócio, disponibilidade e confiabilidade dos dados e os impactos que os produtos de dados terão na operação, rotina, indicadores e área como um todo.
* A partir do mapeamento realizado, desenhar e propor novas soluções, por meio dos dados, para as oportunidades encontradas, bem como realizar o acompanhamento dos impactos nos indicadores e métricas de sucesso e ser o ponto focal para o suporte dessas soluções.
* Criar, estruturar e atualizar constantemente a documentação técnica, sendo o guardião dela.
* Garantir que os produtos de dados sigam os padrões de governança estabelecidos.
* Apoiar a tomada de decisão utilizando dados, orientando as áreas quanto a forma mais adequada de consumo e qual o dado mais adequado para cada situação de negócio.
* Encontrar e engajar os especialistas das áreas de negócio que entendem com profundidade os processos e suas regras.
* Encontrar as fontes corretas, rastrear os dados e sua prontidão, entender a variedade e volume, como as regras de negócio estão distribuídas nos conjuntos de dados e o que elas representam, entre outras atividades ligadas à fusão entre engenharia e negócio.
* Apoiar nos reports aos stakeholders, trazendo visibilidade sobre a evolução das iniciativas, dependências, impedimentos e riscos.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
* Conhecimento avançado de ferramentas e técnicas de manipulação e modelagem de dados: linguagem SQL (imprescindível), processos de ETL;
* Conhecimento em Dataprep e BigQuery ou equivalentes;
* Conhecimento de ferramentas e técnicas de visualização de dados: Looker e Tableau (preferencialmente) ou similar;
* Experiência com ambientes de computação em nuvem: GCP (preferencialmente), Azure ou AWS;
* Autonomia para a realização das atividades, propondo novas soluções, processos, melhores práticas para o desenvolvimento dos produtos de dados - imprescindível;
* Capacidade de organização, autonomia e priorização - imprescindível;
* Levantamento e documentação de requisitos técnicos, processos e regras de negócio, indicadores impactados e métricas de sucesso - imprescindível; Ótima comunicação, incluindo a escrita, e negociação com áreas de negócios, usuários e stakeholders;
* Colaboratividade e trabalho em equipe;
* Postura proativa e capaz de mentorar tecnicamente o time de analista de dados, ajudando-os a superar obstáculos e resolver bloqueios;
* Alta capacidade analítica;
* Flexibilidade a mudanças e cenários dinâmicos;
* Bom storytelling e construção de materiais instrutivos, tanto técnicos quanto de negócio;
* Estruturar soluções técnicas e transcrevê-las em um backlog de histórias para desenvolvimento.
DIFERENCIAIS
* Ter vivência e conhecimento em processos de segurança do trabalho;
* Experiência profissional construída em áreas técnicas e áreas de negócio, entendendo as expectativas, necessidades, com habilidade de se comunicar e transacionar em ambos;
* Experiência com metodologias ágeis.
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