Description
A Leão, líder no mercado de chás, busca BUSINESS PARTNER, que irá atuar como parceira estratégica do negócio, conectando pessoas, cultura e resultados. Seu papel envolve traduzir as necessidades da liderança em ações de gestão de pessoas, fortalecendo o engajamento, o desenvolvimento e a sustentabilidade da operação.
QUEM SOMOS?
A Leão é uma empresa do sistema Coca-Cola Brasil com mais de 120 anos de experiência no mercado brasileiro, responsável pela produção de produtos saudáveis representadas pelas marcas Leão e Matte Leão, líderes da categoria, referências de mercado, sinônimo de qualidade, tradição e inovação.
A LEÃO
Queremos engajar pessoas, com o nosso propósito e com as nossas marcas, buscando sempre desenvolver soluções e opções de consumo que promovam o cuidado e bem-estar. Queremos unir as pessoas, gerações, histórias e memórias por meio da entrega de produtos que contribuem para uma vida melhor e com mais sabor.
NOSSA MISSÃO
Acreditamos em um futuro mais saudável, diverso e sustentável. Para isso, nos comprometemos com desenvolvimento da categoria de chás e infusões no Brasil, oferecendo em cada dose, produtos que ajudem a cuidar do corpo, da mente e do meio ambiente.
Nossos valores são:
INTEGRIDADE
Agir sempre por meio de uma conduta respeitosa, ética e transparente com pessoas, parceiros, comunidade, autoridades e negócio.
CONFIANÇA
Agir de forma consistente, valorizando as relações interpessoais, com equidade, onde as Pessoas acreditam uma nas outras e na Organização
PAIXÃO
Ter sempre brilho nos olhos demonstrando orgulho, entusiasmo e otimismo, buscando o melhor para as pessoas, equipes, comunidade, empresa e você mesmo.
SUSTENTABILIDADE
Estar comprometido com os melhores padrões de segurança das pessoas, qualidade de alimentos e eficiência no uso responsável dos recursos ambientais, visando sempre o bem-estar dos nossos funcionários, fornecedores, consumidores e das comunidades onde operamos.
Se identifica?
Vem com a gente
Responsibilities
RESPONSABILIDADES PRINCIPAIS:
* Planejamento e execução do Plano Anual de Treinamento (PAT), conduzindo programas de desenvolvimento de pessoas, gestão de desempenho, PDI e matriz de competências.
* Desenvolvimento e facilitação de treinamentos técnicos e comportamentais, promovendo aprendizagem contínua e gestão por competências.
* Atuação como Business Partner de RH, apoiando lideranças em decisões de clima organizacional, performance, estrutura de equipes e gestão de headcount.
* Condução de processos seletivos estratégicos, aplicando entrevistas por competências, avaliação de perfil e práticas de hunting de talentos.
* Monitoramento e análise de indicadores de RH (turnover, absenteísmo, headcount, treinamentos, performance), elaborando relatórios gerenciais e dashboards executivos.
* Garantia de conformidade legal e interna, atendimento a auditorias e manutenção de certificações de qualidade e compliance trabalhista.
* Condução de pesquisas de clima organizacional, elaboração e acompanhamento de planos de ação, promovendo engajamento, reconhecimento e endomarketing.
* Planejamento e execução de eventos corporativos e campanhas internas, gestão de orçamento de RH, comunicação interna e branding institucional.
* Participação em projetos de inovação e melhoria contínua, com foco em automação de processos, transformação digital, TPM, Lean e excelência operacional.
* Apoio a programas de diversidade, inclusão e sustentabilidade, além da implementação de programas de liderança, planos de sucessão e desenvolvimento de talentos.
Prerequisites
Para desempenho da FUNÇÃO:
Formação Acadêmica:
* Ensino superior completo em recursos humanos, administração, psicologia ou áreas correlatas.
* Pós graduação na área.
* Desejável formação em HRBP.
* Disponibilidade para atuar presencialmente em Fazenda Rio Grande - PR.
Conhecimentos específicos:
* Pacote Office intermediário/avançado
* Habilidade com ferramentas de IA
* People analytics
Experiences
Oportunidades que oferecemos para o seu desenvolvimento:
* Excelentes oportunidades de crescimento e desenvolvimento.
* Ambiente de trabalho diverso e inclusivo.
* Plataforma Learning - Treinamento e desenvolvimento.
* Grupos de apoio dedicados à Diversidade & Inclusão.
* Convênio com empresas parceiras;
Benefícios que oferecemos para o seu bem-estar e qualidade de vida:
* Horário flexível
* Café da manhã;
* Vale alimentação;
* Refeição no local;
* Auxílio Combustível/VT;
* Estacionamento;
* Plano de saúde;
* Plano Odontológico;
* Vacina da gripe gratuita;
* Seguro de vida;
* Totalpass;
* Ginástica laboral;
* Participação nos Lucros ou Resultados;
* Previdência privada;
* Consignado;
* Sala de Jogos;
* Cesta de natal;
* Desconto na compra de produtos Leão;
* Licença maternidade e paternidade estendida;
* Programas internos de acompanhamento, Leão Acolhe: (Atendimento psicológico); Mamãe Serena e Leãozinho: Acompanhamento pré e pós nascimento de filho.