Responsável pela gestão dos benefícios corporativos, incluindo controle, concessão, alterações e relacionamento com os fornecedores.
Atuar no atendimento aos colaboradores, elaboração de relatórios gerenciais, apoio a auditorias e cumprimento das obrigações legais como E social, além de contribuir para políticas internas e benchmarking de mercado.
Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
A combinar
Cargo:
Assistente de departamento pessoal
Empresa:
Equipe
Serviços de mão de obra efetiva e obra temporária.
Ramo:
Serviços
(BF)