O que significa trabalhar como Especialista de Sistemas I? Desenvolver projetos, garantir a estabilidade e o funcionamento do SAP com apoio dos provedores contratados.
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Responsabilidades:
* Atuar em projetos, estreia de melhoria, ambientes não produtos, incidentes/crises em produção;
* Mudanças do dia a dia e administrar de forma proativa o modulo SAP FI.
Objetivos estratégicos: atuar alinhado à visão estratégica de Negócios do Grupo Fleury. Contribuir para a construção de um ecossistema de Saúde integrado, preventivo e híbrido, tendo como principal foco o cuidado com as pessoas.
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Requisitos:
* Formação completa na área de TI (Ciências da Computação, Tecnologia da Informação, Análise e desenvolvimento de Sistemas, Engenharia).
* Inglês – leitura avançada e comunicação oral: intermediária;
* Ter atuado no Suporte, AMS e Projetos no módulo SAP FI, incluindo FI-AP, FI-AR, FI-GL, FI-AA, Bancos e CM.
Se você tem interesse em fazer parte desse propósito e deseja estar sempre um passo a frente do mercado, saiba que podemos oferecer-lhe benefícios exclusivos, incluindo assistência médica, odontológica, vale alimentação, refeição, auxílio creche e seguro de vida.
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Ambiente de Trabalho:
Trabalhamos 100% Home Office. Você terá disponibilidade para atuar aos finais de semana e fora do horário comercial. Nossa cultura é inclusiva, focada na equidade e na valorização das diferenças. Oferecemos oportunidades afirmativas e estamos comprometidos com a diversidade e inclusão.
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Conhecimentos Técnicos Específicos:
* Criação de LSMW;
* Criação de Queries;
* Entendimento de demandas, customizações, testes, especificações funcionais, acompanhamento, instruções aos usuários.
Os diferenciais para essa função incluem debug de programas FM - Public Sector Management (Antigo Founds Management) SAP CO, PP e PS LP (Liquidity Planner) TRM (Treasury and Risk Management).
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Benefícios:
* Assistência médica;
* Assistência odontológica;
* Vale alimentação;
* Vale refeição;
* Auxílio creche;
* Seguro de vida;
* Wellhub;
* Participação nos Lucros;
* Previdência privada;
* Parcerias Educacionais para descontos em cursos em diversas Instituições de Ensino;
* Benefícios exclusivos para promover a saúde e bem-estar das colaboradoras, colaboradores e seus dependentes.
Nossos benefícios buscam fortalecer a representatividade de nossas pessoas, pensando em raça, etnia, gênero, gerações, pessoas com deficiência e LGBTQIAPN+ em nosso time.