Analista de Gestão de Riscos PL (Compliance) | TRACK&FIELD | São Paulo
Workplace: São Paulo - SP São Paulo - SP
Job type: Full-time employee Full-time employee
Garantir a integridade, eficiência e transparência dos processos por meio da gestão de riscos, controles internos e práticas de controladoria, apoiando a tomada de decisão e a sustentabilidade do negócio. Atuamos de forma estratégica e colaborativa para fortalecer a governança, impulsionar melhorias contínuas e assegurar a conformidade nas diversas operações da companhia.
Sua missão 🥇
Atuar de forma proativa e colaborativa na identificação, análise e mitigação de riscos, contribuindo para o fortalecimento dos controles internos e a melhoria contínua dos processos da organização. Apoiar iniciativas de auditoria e projetos estratégicos, garantindo disciplina na execução, flexibilidade frente a diferentes contextos e compromisso com a excelência. Desenvolver continuamente conhecimentos em riscos, auditoria e gestão de projetos, atuando de maneira integrada nas diversas unidades da empresa, conforme as demandas do Plano Anual da área.
Quais serão suas responsabilidades? 🎯
* Atuar na estruturação e governança dos projetos estratégicos e de compliance;
* Desenvolver e evoluir dashboards gerenciais (em Power BI, ou em soluções do Google Workspace, etc.) para acompanhamento de cronogramas, riscos, planos de ação e KPI’s;
* Propor e implementar melhorias nas rotinas de acompanhamento dos projetos,monitorando dependências críticas, gargalos e riscos que impactem sua execução;
* Consolidar e reportar Sumários Executivos para a Gestão da área;
* Atuar como PMO dos planos de ação decorrentes de auditorias internas e externas;
* Conduzir mapeamento de processos e avaliação de controles internos (walkthrough, ToD eToE);
* Apoiar a evolução da Matriz de Riscos Corporativos (ERM);
* Contribuir paraa elaboração e revisão de políticas, normas e procedimentos internos;
* Proceder, quando solicitado, due diligencie e risk assessments;
* Suportar a Gerência em projetos estratégicos envolvendo temas complexos e emergentes (IFRS S1 e S2, Reforma Tributária, Inteligência Artificial, Reestruturações Societárias, etc.);
* Apoiar iniciativas de treinamento e comunicação relacionadas à governança e riscos.
Buscamos uma pessoa proativa, que tenha iniciativa, possua interesse em aprimorar e/ou desenvolver seus conhecimentos em Auditoria, Riscos e Controles Internos, Gestão de Projetos Estratégicos, seja disciplinado, flexível e deseja fazer parte de uma equipe comprometida com a excelência. Disponibilidade para viagens pontuais e disponibilidade para trabalhar nas unidades (escritório, fabrica e CD) da Grande São Paulo. Não tem local fixo de trabalho, a função exige estar em locais diferentes a depender dos projetos do Plano Anual da área.
Conhecimentos técnicos:
* Domínio do Excel e atenção aos detalhes;
* Conhecimento e uso do Power BI (intermediário). Conhecimento avançado em ferramentas dopacote Office;
* Boa comunicaçãooral (para apresentações) e escrita (relatórios e pareceres);
* Inglês intermediário (nível instrumental, para leitura de materiais técnicos principalmente - não será exigida conversação);
* Experiência em gestão de riscos, metodologias de controles internos (COSO, COBIT, ISO31000, IIA), construção de matrizes de riscos e controles internos.
* Experiência em Compliance, due diligence de terceiros, incluindo análise documental,background check e avaliação de riscos de integridade.
O que você precisa ter:
Graduação em Administração, Ciências contábeis, Economia ou áreas correlatas.
Será um diferencial se:
* Experiência anterior em áreas de compliance, auditoria, riscos e controles internos de empresas listadas no Brasil ou exterior.
* Experiência em firmas\ "Big Four\";
* Bons conhecimentos em estatística e gráficos;
* Conhecimento emtemas emergentes: IFRS S1 e S2, Reforma Tributária, Inteligência Artificial
* Conhcimento em ferramentas como, por exemplo: Asana, Pipefy;
Jira, ACL, Alteryx, SQL
* Google W orkspace (app sheet) e outras ferramentas para automação e gestão de fluxos eprocessos.
* Experiência com procedimentos de prevenção a lavagem de dinheiro (AML - Anti-Money Laundering).
Escritório JK
Nossa seleção já está rolando! E aí, vem com a gente?
Inscrição e análise das candidaturas
Bate-papo com a pessoa recrutadora
Feedbacks e/ou proposta, retorno sobre o processo.
Há mais de 30 anos a Track&Field conecta pessoas a um estilo de vida ativo e saudável, através de produtos e experiências. Isso é possível porque contamos com um time apaixonado pelo que faz, com pessoas engajadas, cuidando da nossa marca e de cada etapa do nosso processo – do desenvolvimento criativo ao atendimento ao nosso Cliente em nossas lojas, eventos e plataformas.
Aqui na T&F você pode ser você mesmo! O respeito às diferenças faz parte do nosso ecossistema - representado por colaboradores, clientes e fornecedores. Você encontrará pessoas que focam em uma jornada de colaboração, pensando no cuidado com o negócio e no sucesso do cliente. Integridade traduz a nossa cultura, dentro de um ambiente aberto à diversidade e equidade de gênero, raça, cor, religião, deficiências, orientação sexual ou idade.
#J-18808-Ljbffr