Responsabilidades Administrativas• Estruturar, revisar e manter políticas e procedimentos internos, alinhados às práticas de governança e compliance. • Supervisionar a gestão de contratos com fornecedores, parceiros estratégicos, prestadores de serviço e clientes corporativos. • Organizar, controlar e manter atualizado o arquivo de documentos legais e operacionais (contratos de cessão, garantias, lastros, registros). • Gerenciar os processos administrativos da empresa, garantindo suporte eficiente às áreas operacionais, de risco e comercial. • Implementar controles internos eficazes que mitiguem riscos operacionais e assegurem conformidade regulatória.Responsabilidades Financeiras• Gerenciar o fluxo de caixa consolidado, assegurando liquidez, previsibilidade e equilíbrio entre entradas e saídas. • Controlar e reportar com precisão as contas a pagar e a receber, provisionamentos, conciliações bancárias e repasses. • Elaborar relatórios financeiros mensais com análises comparativas (realizado x orçado) e visão estratégica para tomada de decisão. • Supervisionar a apuração de resultados e indicadores financeiros.Atuação Estratégica e de Suporte à Diretoria • Propor melhorias de processos com foco em eficiência operacional e redução de riscos. • Apoiar no planejamento orçamentário e na análise de viabilidade de novos projetos ou expansão da carteira. • Coordenar o desenvolvimento de dashboards financeiros e operacionais para facilitar a gestão. • Supervisionar e desenvolver analistas e assistentes do setor. RequirementsExperiência comprovada de 6 meses na área;Especialização na área de negócios;Disponibilidade de 2ª a 6ª de 8h às 18h (1h30 min de almoço).
BenefitsSalário de R$ 7.000,00 a R$ 10.000,00 fixo (a depender da experiência);Plano de metas e bonificações (PLR semestral e metas globais atingidas);Vale refeição: R$ 27,00/dia;Plano de saúde;Participação nos lucros;Bonificações por metas;Plano de Carreira;Taxas diferenciadas para investimentos;Incentivo a cursos;Treinamentos constantes;Biblioteca vasta.