Gerente de Unidade
Ser um profissional proativo, comprometido e com foco em resultados é essencial para este cargo. Aqui estão algumas das suas responsabilidades:
* Atender aos clientes de forma eficaz e personalizada;
* Desenvolver planos estratégicos para a melhoria contínua do cardápio;
* Gestão de equipe com foco no desenvolvimento e crescimento dos funcionários;
* Inovar e estabelecer parcerias em eventos que promovam a marca;
* Implementar processos de gestão de unidade que maximizem o desempenho.
Benefícios oferecidos:
* Alimentação no local;
* Vale Alimentação no valor de cesta básica;
* Plano de saúde (após 3 meses)
* Convênio farmácia (após 6 meses - Catarinense e Raia).
Educação e qualificação:
* Desejável experiência anterior na área de gerenciamento;
* Fornecer referências de empregadores anteriores;
* Certificações ou diplomas relevantes à função;
* O conhecimento da linguagem de programação Java é um plus;
* Habilidades em liderança, comunicação e resolução de problemas;
* Experiência com gestão de equipes e processos de fluxo de trabalho;
* Treinamentos adicionais;
* Frequência regular nas reuniões e eventuais treinamentos adicionais;
* Suporte à empresa durante horas extra necessárias;
* Motivação para crescer pessoalmente e contribuir para o sucesso da organização.
Necessário ser flexível e estar disposto a se adaptar às novas situações e mudanças no ambiente de trabalho,