Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Formação:Graduação completa em Administração, Economia ou Ciências Contábeis.Pós-graduação em Gestão de Pessoas será considerada um diferencial.Experiência:Experiência em gestão de processos financeiros e acompanhamento de indicadores (KPIs).Vivência em gestão de equipes, com habilidade para oferecer suporte e realizar cobranças de forma firme e colaborativa.Experiência em empresas de porte médio.Conhecimentos Técnicos:Conhecimento em planilhas de Excel e dashboardsConhecimento em leitura de índices financeirosConhecimento intermediário de contabilidadeConhecimento de legislações fiscais, COAF e LGPDConhecimento de fluxo de caixaControle de processosCompetências Comportamentais:Raciocínio lógicoOrganização e gestão de múltiplas tarefasComunicação clara e objetivaApresentação pessoal e postura profissionalAgilidadeProatividadeAtenção aos detalhesBoa capacidade analítica e de planejamentoDesejável: Requisitos adicionaisDisponibilidade para viagens regionais.CNH válida categoria B (desejável)DiferenciaisConhecimento com a ferramenta BIBenefícios: Gympass, Vale transporte, Plano de saúde, Assistência odontológica, Convênio farmácia, Parcerias com Instituições de Ensino, Benefício SESC, Desconto para compra do veículo próprio nas concessionárias do Grupo, Desconto para seguro veicular pela corretora parceira, Facilidade para empréstimo pessoal, Seguro de Vida em Grupo, Universidade Corporativa, Kit BebêJornada de trabalho: Horário Comercial.Conhecimentos:Escolaridade: Graduação - ADM,Contabeis - Completo