Especificação da Vaga Principais atividades: - Atendimento ao público na recepção, contato com clientes por telefone, acesso a sistema para cadastro e atualizações de dados, triagem de currículos, processos de recrutamento de seleção, controles internos entre outras rotinas voltadas à seleção e departamento pessoal. Requisitos: - Formação superior completa ou cursando em RH, Psicologia ou áreas correlatas; - Desejável noções de recrutamento e seleção e conhecimento básico de rotinas administrativas/ departamento pessoal; - Habilidade com informática. Requisitos e Habilidades Escolaridade - a partir de Ensino superior cursando