**Descrição da Vaga**: Estamos buscando um Gestor de Recursos Humanos altamente experiente e motivado para se juntar à nossa equipe dinâmica.
Esta é uma oportunidade única para um profissional dedicado que deseja liderar a estruturação e desenvolvimento do departamento de RH em nossa empresa.
**Responsabilidades**:
- Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de RH que estejam alinhados com os objetivos estratégicos da empresa.
- Recrutar, treinar e liderar uma equipe de profissionais de RH, garantindo que tenham os recursos e apoio necessários para alcançar o sucesso.
- Criar programas de desenvolvimento de funcionários para promover o crescimento profissional e a retenção de talentos.
- Gerenciar processos de folha de pagamento, benefícios e conformidade com a legislação trabalhista.
- Fornecer suporte e aconselhamento aos gerentes e funcionários em questões relacionadas ao RH.
**Requisitos**:
- Experiência comprovada em cargos de liderança em RH, preferencialmente em ambientes de crescimento rápido ou em empresas em estágio inicial.
- Profundo conhecimento das práticas e regulamentações de RH.
- Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de construir relacionamentos eficazes em todos os níveis da organização.
- Fortes habilidades de resolução de problemas e capacidade de tomar decisões estratégicas.
- Formação em Administração, Psicologia Organizacional, Recursos Humanos ou área relacionada.
**Benefícios**:
- Oportunidade de fazer parte de uma empresa em crescimento, onde suas contribuições terão um impacto significativo.
- Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo.
- Remuneração competitiva e pacote de benefícios abrangente.
Estamos ansiosos para receber sua inscrição e discutir como você pode contribuir para o sucesso contínuo de nossa empresa.