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Executivo(a) de manutenção

Arapiraca
Grupo Equatorial Energia
Manutenção
Anunciada dia 22 abril
Descrição

O futuro já chegou, e você pode fazer parte dele! Nós somos o Grupo Equatorial, a primeira multisserviços brasileira que opera em diversas regiões e nichos de mercado. Estamos no setor elétrico através da geração, transmissão e distribuição de energia, incluindo nossa presença e investimentos em energias renováveis (solar e eólica) e também estamos nos setores de saneamento, telecomunicações e serviços. Sempre em busca de crescimento e eficiência, a fim de sermos um negócio cada vez mais sólido, rentável e atrativo para o mercado, contamos com valores norteadores e buscamos pessoas que colaborem com nosso propósito. E você pode fazer parte dessa construção! Responsabilidades e atribuições Como você irá contribuir Nossa área de Manutenção tem como objetivo atender os clientes da maneira mais humanizada e rápida possível. Para isso contamos com processos bem definidos e metas norteadoras. E você poderá fazer parte como Executivo de Manutenção. Nesta posição, você irá trabalhar na unidade da Equatorial em Arapiraca/AL, e será a pessoa responsável por por gerir equipes de manutenção, tendo como foco o alcance de metas e a melhoria da qualidade, fornecendo suporte aos procedimentos e aos colaboradores, por meio da administração da rotina administrativa e desenvolvimento de pessoas. Suas atividades serão: - Participar junto com times tático e de planejamento da construção das estratégias de orçamento e diretrizes do plano de manutenção e obras. - Gerir o processo de nível de tensão, garantindo o cumprimento dos prazos regulatórios; - Garantir a execução do plano de manutenção de toda a rede de distribuição (BT/MT/AT) da regional; - Fiscalizar e garantir a qualidade e segurança na execução dos serviços com as equipes envolvidas (próprias e parceiras); - Realizar as fiscalizações, medição das obras de manutenção de emergência e o encerramento dos projetos para compor a Base de Remuneração Regulatória; - Gerir o orçamento Capex e Opex tanto técnico quanto administrativo da executiva garantindo a eficiência do processo; - Gerir os prazos de reclamações, violações de qualidade, visando a satisfação do cliente e eliminar pagamentos de anexo IV, multas e compensações; - Gestão de pessoas, garantindo um excelente clima organizacional. Requisitos e qualificações O que esperamos de você: - Domínio em nível Intermediário no Pacote Office; - Habilidades em se comunicar e gerir pessoas; - Formação em nível Superior Completa em Engenharia Elétrica; - Experiência no processo de manutenção em RD e AT, com visão sistêmica, utilizando sistema corporativos para tomada de decisão rápida em situações complexas e consistentes para um resultado sustentável. Informações adicionais Por que se inscrever: Além de fazer parte da construção do futuro e atuar na primeira multisserviços brasileira, também contamos com uma lista atrativa de benefícios pensados em você: - Plano de Saúde (coparticipação); - Seguro de Vida; - Ticket Alimentação; - Vale Transporte; - Wellhub (antigo Gympass). Inscreva-se até o dia 12 de fevereiro de 2025. LI-WF1 Somos uma holding com empresas de alta performance. A primeira multi-utilities brasileira atuando em diversas regiões do país. Estamos no setor elétrico através da geração, transmissão, distribuição e investimentos em energias renováveis (solar e eólica). Também atuamos nos setores de saneamento, telecomunicações e serviços. Estamos em constante desenvolvimento: Presente em 31% do território brasileiro, somos o terceiro maior Grupo de distribuição de energia do país em número de clientes, alcançando mais de 13 milhões de consumidores em todo o Brasil. Nossa Missão É garantir excelência na gestão de ativos, com qualidade e rentabilidade, para o contínuo crescimento do negócio e desenvolvimento social. Nossa Visão Nosso Jeito Flow de ser: Flow para nós é a sinergia dos nossos valores. Aqui, a nossa energia flui com foco na cooperação, em todas as nossas operações. Compartilhamos a nossa ideologia e trabalhamos, juntos, pelo mesmo ideal. Faz parte da Nossa Cultura investir na meritocracia e no reconhecimento de quem dá o melhor de si e, assim, alcança resultados diferenciados. Conheça quais são os nossos valores:

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