Descrição da vaga
Gerenciar as áreas operacionais do laboratório. Acompanhar e aprovar o desenvolvimento e aprimoramento de processos e métodos, esclarecer dúvidas técnicas em geral, estudar e propor compra de novos equipamentos, bem como apoiar as relações comerciais. Atuar de acordo com os critérios de qualidade ABNT NBR ISO/IEC 17025, ABNT NBR ISO 14001 e ABNT NBR ISO 45001 zelando pelo atendimento aos prazos, segurança dos colaboradores, integridade do patrimônio da empresa e a obtenção de resultados confiáveis.
RESPONSABILIDADES:
1. Acompanhar e aprovar o desenvolvimento e aprimoramento de processos e métodos;
2. Realizar a gestão de pessoas da área, através da distribuição de atividades, supervisão, treinamento, capacitação e avaliação da equipe;
3. Realizar análise de investimentos, bem como propor compras de equipamentos que visem à otimização e melhoria da produtividade dos laboratórios e consequente aumento de lucratividade;
4. Acompanhar e aprovar a compra de materiais e insumos, zelando pela qualidade e redução de custos e desenvolvendo alternativas de fornecedores, mantendo resultados de alta qualidade;
5. Gerar dados e subsídios de informações para apresentação em futuras auditorias;
6. Determinar e assegurar que o fluxo dos laboratórios de um modo geral, desde a entrada da amostra até a emissão e encaminhamento dos resultados, esteja dentro das políticas da empresa e representem confiabilidade;
7. Garantir resultados de alta qualidade;
8. Ser responsável técnico pelos órgãos de acreditação e credenciamento;
9. Garantir que a equipe cumpra a norma ABNT NBR ISO/IEC 17025;
10. Revisar e criar novos documentos no sistema de Gestão da Qualidade;
11. Elaborar procedimentos de acordo com a norma ABNT NBR ISO/IEC 17025, bem como zelar pelo cumprimento destes;
12. Esclarecer dúvidas técnicas de colaboradores e clientes;
13. Dar suporte à revalidação de metodologias (entrada de amostras, cadastro na área de Login, homogeneização, extração e quantificação);
14. Garantir que a execução das atividades de coleta e distribuição das amostras ocorra no tempo certo e sem erros;
15. Monitorar a participação em testes de proficiência (Inter laboratoriais), nacional e internacionalmente;
16. Definir ações corretivas e preventivas para resultados insatisfatórios nos testes de proficiência;
17. Apoiar as relações comerciais, subsidiando as negociações e o relacionamento com clientes com informações técnicas e realizando apresentações para clientes e prospects;
18. Coordenar a área de Pesquisa e Desenvolvimento para definir as prioridades de validação, conforme a rotina de análises e a demanda comercial;
19. Acompanhar a evolução dos indicadores de performance das áreas e gerenciar planos de ação para melhoria;
20. Participar de feiras, congressos e seminários técnicos, visando acompanhar novas tendências e métodos científicos da área de atuação da empresa, bem como atuar como agente multiplicador dos temas abordados;
21. Acompanhar visitas ao laboratório e participar de auditorias externas e internas.
22. Executar outras atividades correlatas, conforme necessidade, ou a critério de seu superior.
CRITÉRIOS PARA AVALIAÇÃO DE PERFORMANCE:
23. Atendimento ao TAT;
24. Indicadores de custo do laboratório.
25. Resultados dos testes de proficiência;
26. Produtividade dos laboratórios.
Qualificações
Competências comportamentais: Consulte Leadership Charter da Eurofins (consulte site ou Princípios Corporativos).
Formação requerida: Especialização/MBA completo ou Mestrado completo em (Química, Biologia Molecular, Genética ou Microbiologia).
Formação complementar: Idiomas e nível esperado:
Inglês avançado/ fluente + Espanhol básico.
Informações adicionais
Benefícios que cuidam de você:
27. Health Care completo: plano de saúde e odontológico com operadoras reconhecidas no mercado.
28. Wellhub (GymPass): acesso a academias, aulas online, terapias, nutricionistas e outros serviços de bem-estar.
29. PsyMeet: plataforma de terapia online para apoio à saúde emocional.
30. Programas de Treinamento e Desenvolvimento: acesso as plataformas de treinamentos e-learning, Academia Eurofins e outros modelos de capacitação profissional.
31. Convênio Educacional: parcerias com instituições renomadas de graduação, pós-graduação e escolas de idiomas com condições especiais para colaboradores.
32. Kit de Boas-Vindas: recepção especial no primeiro dia, com itens pensados para tornar sua chegada mais acolhedora.
33. Entre outros.