**Descrição da Vaga**:
Rotinas de admissão, férias e rescião dos colaboradores dos clientes; Gerenciar o controle de ponto manuel e eletrônico e administrar os benefícios dos funcionários dos clientes. Digitalizar, organizar e arquivar documentos trabalhistas, como contratos, atestados médicos, e informações de funcionários; Sistema Domínio.
**Requisitos**:
Ensino Superior Cursando em Administração, Ciências Contábeis e Gestão de RH; Experiência na função, comprovada em CTPS com rotinas de admissão, férias, rescição, ponto, benefícios e folha de pagamento.
**Escolaridade Mínima**:
Ensino Médio
**Jornada de Trabalho**:
Segunda a Sexta: 08h às 18h.
**Benefícios**:
Vale-transporte + Vale-refeição + Plano de Saúde 50% e Odontológico.