Onde tem transformação, a Vale está. GERENTE TÉCNICO DE RELAÇÕES GOVERNAMENTAIS FEDERAL - CORPORATIVO Nossa transformação cultural: A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade. vemcomavale Conheça mais do nosso propósito: Quer conhecer a nossa oportunidade? N° do CD (Cargo disponível): 1085705 N° de Vagas: 01 Formação: Direito, Administração, Relações Internacionais e/ou áreas afins; Localidade: Brasília, Distrito Federal, Brasil Horário de Trabalho: 09h às 18h Tipo de contrato: Indeterminado Período de inscrição: de 07/07/2025 a 15/07/2025 Requisitos necessários: - Trajetória sólida com relações institucionais e governamentais; - Experiência aprofundada em temas tributários; - Vivência com processos legislativos; - Sólida experiência em posições corporativa e empresas de grande porte; - Inglês avançado/fluente é fundamental, pois há interlocução com outros países. Requisitos desejáveis: - Especialização na área tributária. Responsabilidades e atividades do cargo: - Identificação e priorização no monitoramento da tramitação de propostas legislativas, decretos, resoluções, portarias, instruções normativas, consultas públicas e outras proposições normativas. - Monitoramento de debates, eventos, grupos de trabalho que tratem sobre políticas públicas no âmbito do Poder Executivo federal que possam impactar o setor de mineração, portos e ferrovias, com avaliação crítica, proposta de priorização e análise de stakeholders. - Avaliar risco político associado às operações, através do acompanhamento da evolução de temas de natureza político-institucional sensíveis para a empresa. - Liderar programas e defesa de interesse cross-funcional, apoiando os times técnico, operacional, financeiro, sustentabilidade e negócios. - Construção de relacionamentos com stakeholders internos e externos no âmbito das discussões relacionadas ao Poder Público Federal. - Representação e interação com áreas técnicas, entidades de classe, academia e consultores especializados para mensuração de impactos e estruturação de posicionamentos. - Assessorar executivos (as) na elaboração da agenda de relacionamento e interlocução com as autoridades federais. Um pouco do que a Vale oferece para você: - Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria. - PLR Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa; - Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida; - Seguro de Vida em Grupo:segurança financeira para o empregado e sua família diante do inesperado; - PASA Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; - Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias; - Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado; - Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária; - Benefício alimentação extra para o Natal (Cesta de Natal): Benefício extra para proporcionar mais conforto nas festas de fim de ano; - Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes; - Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos; - Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho; - Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física; - Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; - Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados; - Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros Na Vale, contribuímos para a formação de futuros. Da mineração, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas áreas e objeti