Supervisionar e monitorar sua equipe, orientado pelas estratégias e valores da empresa.
Responder pelos resultados de sua área de atuação, com foco na qualidade dos produtos/serviços e nas condições técnicas/operacionais, conforme objetivos e metas estabelecidas junto a sua Gerência. Executar as rotinas da área, bem como orientar a equipe tecnicamente através do exemplo do seu trabalho junto aos demais. Atuar como elemento de ligação entre a gerência da área e a equipe, apontando e propondo melhorias e soluções, de acordo com diretrizes e políticas pré-estabelecidas.
Responsabilidades e atribuições
* Entrega de resultados conforme os objetivos e metas definidos pela Organização.
* Controlar a execução dos planos de marketing e trade marketing para a venda dos produtos do cliente.
* Coordenar sua equipe no que diz respeito a programação de plataforma de vendas e controle de budget.
* Realizar acompanhamento e análise das métricas de JBP e KPI.
* Realizar validação da C/C juntamente com indústria/fornecedor.
* Gerar / disponibilizar / padronizar ferramentas para a equipe de trabalho, integrado às estratégias da Industria e da Empresa.
* Participar de projetos estratégicos para desenvolvimento do negócio e geração de análises dos resultados da área comercial para as indústrias, níveis gerenciais e de diretoria da Empresa.
* Propor políticas de preços entre canais de distribuição (harmonização), Mix de Margem canal e categoria.
* Acompanhar por meio de relatórios o desempenho de cada um de seus funcionários a fim de verificar as oportunidades e orientá-lo.
* Ser coach para sua equipe a fim de desenvolvê-la para o crescimento contínuo.
* Desenvolver material de campanhas e divulgar nas redes sociais, as ações propostas e realizadas junto a equipe de vendas, clientes visando contribuir com os resultados comerciais.
* Participar ativamente nos processos de recrutamento e seleção dos novos funcionários a fim de selecionarmos de forma efetiva.
* Administrar o turnover de sua equipe, bem como realizar o on bording com os novos funcionários, orientando-os a fim de qualificá-los para o desempenho da nova atividade.
* Zelar pelos equipamentos da Empresa e garantir que sua equipe zele pelo patrimônio que utiliza.
Requisitos e qualificações
Desejável vivência na área de Trade Marketing, Varejo e Gestão de Pessoas.
Ensino superior completo (Administração, Marketing, Gestão Comercial, Publicidade de Propaganda e áreas afins).
Disponibilidade para viagens.
Excel Avançado
Informações adicionais
Salário Fixo.
Premiação por metas atingidas.
Vale Refeição.
Vale Alimentação.
Plano de Saúde e Odontológico Unimed.
Seguro de Vida.
Descontos em produtos para o funcionário.
Vale transporte.
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