Descrição do Cargo
O cargo visa conduzir processos de análise de crédito, incluindo a verificação documental e avaliação criteriosa das informações. Isso envolve emitir parecer técnico com aprovação, reprovação ou encaminhamento para instâncias superiores.
A função também envolve fornecer informações completas e estruturadas à equipe comercial, filiais e instâncias superiores, garantindo embasamento sólido para decisões de crédito e cobrança assertivas.
Precisa participar ativamente das negociações com clientes e time comercial, respeitando as diretrizes da política da empresa em termos de prazos, juros e condições.
Executa o acompanhamento físico e remoto das garantias vinculadas às operações de crédito, reportando avanços e desvios ao Supervisor Regional conforme os parâmetros definidos.
Mantém agenda contínua de visitas técnicas aos clientes para fortalecer o relacionamento, monitorar a evolução dos negócios e avaliar riscos locais, produzindo relatórios específicos sobre clientes e contexto da filial.
Cumpre com o acompanhamento e cobrança de clientes inadimplentes, de acordo com a régua definida pela Política de Crédito, além de manter relacionamento com tradings e armazéns terceiros responsáveis por produtos em garantia ou renegociados.
Consolida e apresenta ao Supervisor Regional os KPIs da filial conforme o cronograma definido pelo Gerente de Crédito, contribuindo para a gestão estratégica da área.
Faz análise documental (CPRs, NPs, duplicatas, certidões, matrículas etc.), acompanha a formalização das operações e monitores a carteira para garantir o efetivo recebimento dos créditos.
Interage com as áreas jurídica, comercial e de crédito e cobrança para desenvolver estratégias de mitigação de risco e soluções personalizadas de crédito e cobrança, focado na fidelização do cliente.
Acompanha continuamente o lastro e os riscos vinculados às operações financeiras agrícolas, como CPRs e seguros, assegurando a integridade das garantias envolvidas.
Propõe melhorias e desenvolve novas soluções de crédito e cobrança, contribuindo para o crescimento da organização por meio da ampliação do portfólio e ações de cross-selling.
Atua ativamente em comitês de crédito e cobrança, promovendo discussões técnicas e colaborativas com áreas internas e parceiros externos.