Descrição do Cargo:
Elaborar e implementar programas de segurança, visando reduzir riscos ocupacionais e garantir um ambiente de trabalho seguro. Isso envolve a realização de inspeções em locais de trabalho, para identificar potenciais ameaças à saúde e segurança dos funcionários.
Além disso, é responsabilidade do Técnico(a) Segurança do Trabalho pleno propor medidas preventivas e corretivas para controle de riscos ocupacionais, como treinamentos, campanhas de conscientização e revisão de procedimentos. Essas ações visam minimizar a probabilidade de acidentes e lesões trabalhistas.
O profissional também será responsável por apoiar na implementação de ferramentas de análise de riscos, bem como realizar relatórios técnicos sobre as atividades realizadas. Além disso, fará parte da gestão de indicadores de segurança, monitorando os resultados das ações implementadas e ajustando as estratégias necessárias.
Outra função importante é a realização de reuniões e simulados com a Brigada de Emergência, objetivando manter todos os funcionários preparados e cientes das melhores práticas de segurança. A prestação de treinamentos de segurança, condução de integração de novos colaboradores e apoio na construção de boletins informativos são outras responsabilidades do cargo.
Requisitos:
* Formação técnica em Segurança do Trabalho;
* Registro no MTB (Ministério do Trabalho);
* CNH B;
* Pacote Office (intermediário);
* Vivências em rotinas de Segurança do Trabalho em empresas do ramo sucroalcooleiro ou semelhante;
* Disponibilidade para escala folga 6x1 e turnos (manhã, tarde ou noite);
* Residir em Igarapava/SP, Aramina/SP ou Delta/MG.
Funções do Dia a Dia:
* Implementar projetos de segurança em andamento.
* Realizar auditorias de conformidade para atender às leis de segurança.
* Gerenciar a equipe de segurança corporativa.
* Apoiar nas entrevistas de seleção para cargos relacionados a segurança.
* Desenvolver e ministrar cursos de treinamento de segurança.
* Prover suporte contínuo ao time de gerenciamento sobre questões de segurança.
Essa oportunidade oferece oportunidades de carreira, desenvolvimento e crescimento profissional, promovendo uma cultura de respeito e valorização aos colaboradores.