O Papel do Supervisor Administrativo
Como um supervisor administrativo, você desempenhará um papel fundamental na manutenção da ordem e da disciplina no ambiente de trabalho. Isso inclui a implementação das políticas e procedimentos da empresa, bem como a gestão, disseminação e cumprimento das normas de Segurança da empresa.
Além disso, você estará responsável por suportar as áreas pares (Logística, Armazenagem, Matéria Prima e Comercial), bem como os clientes externos. Isso envolve buscar a maior eficiência nos processos e atividades administrativas, realizar contratações de funcionários da equipe administrativa da filial, assim como assegurar o cumprimento de requisitos legais (CLT) e o desenvolvimento profissional da equipe.
Responsabilidades Principais:
* Cumprir as políticas e procedimentos da empresa.
* Gestão, disseminação e cumprimento das normas de Segurança da empresa.
* Suporte às áreas pares e clientes externos.
* Busca pela eficiência nos processos administrativos.
* Realização de contratações de funcionários da equipe administrativa.
* Cumprimento de requisitos legais (CLT).
Requisitos Específicos:
* Experiência com NF-e, ajustes fiscais e inventário.
* Disponibilidade de horários.
* Experiência com liderança de equipes.
Aqui estão alguns dos benefícios que oferecemos:
* Assistência médica e odontológica.
* Programa de participação dos resultados.
* Refeição no local.
* Previdência privada.
* Seguro de vida.
* Convênio farmácia.
* Auxílio creche para colaboradoras com filhos até 5 anos e 11 meses.
* Programa de orientação e apoio pessoal.