Nível: AnalistaÁreas: AdministraçãoEscolaridade: Graduação - (Administrativo) - CompletoTipo de contrato: CLTJornada de trabalho: Segunda a sextaDisponibilidade para viajar a trabalhoBenefícios: Ticket Alimentação, Plano de Saúde UNIMED/ UNIMAX, Plano odontológico, Convênio farmácia, Seguro de vida, Vale transporte, Parceria com cursos e universidades, Universidade Corporativa, Benefício SESCResponsabilidades e Experiências desejáveis: Sobre a vagaEstamos em busca de um Analista de RH - T&D apaixonado por desenvolvimento profissional, que irá liderar iniciativas de capacitação e engajamento de talentos.ResponsabilidadesPlanejar, executar e avaliar programas de treinamento e desenvolvimento alinhados à estratégia corporativa.Realizar diagnósticos de necessidades de aprendizagem, mapear gaps e propor soluções customizadas.Colaborar com gestores para criar planos de carreira e sucessão.Promover uma cultura de aprendizado contínuo e inovação.Sólidos conhecimentos de treinamento e desenvolvimento e processos inerentes a gestão estratégica de pessoas.Conhecimento treinamento em empresas varejistas.O que você vai trazer para a equipeSeu trabalho será fundamental para elevar o desempenho e a satisfação dos colaboradores, impactando diretamente na produtividade e na retenção de talentos.