Descrição da vaga
SOBRE A LOTS GROUP:
A LOTS Group é uma empresa do Grupo Scania, focada em soluções logísticas sustentáveis e inovação. Nossa missão é construir o maior ecossistema de soluções logísticas para habilitar o transporte sustentável com foco em zero emissões de carbono. Como parte do Grupo TRATON, estamos em um momento estratégico de evolução do nosso modelo de negócios, consolidando-nos como um integrador de soluções logísticas sustentáveis.
SOBRE A POSIÇÃO:
Estamos em busca de um Analista de Administração de Pessoal e People Analytics Sr para a ssegurar a excelência, governança e inteligência dos processos de administração de pessoal, integrando dados, folha, orçamento e compliance trabalhista para suportar decisões estratégicas, mitigar riscos e garantir eficiência operacional, atuando como referência técnica.
Responsabilidades e atribuições
Consolidar e analisar dados de pessoas, por meio da validação das informações entre sistemas, folha e relatórios gerenciais, garantindo dados confiáveis para apoiar a tomada de decisão das lideranças.
Atuar na conferência da folha de pagamento, por meio da validação de cálculos, encargos e provisões, assegurando conformidade legal, acuracidade financeira e mitigação de riscos trabalhistas.
Controlar o headcount e acompanhar o orçamento de pessoal, por meio da análise de quadro, custos e desvios, contribuindo para maior visibilidade financeira e suporte à tomada de decisão.
Gerir e otimizar os processos de administração de pessoal, incluindo admissão, cadastro, ponto, férias e desligamentos, garantindo padronização, eficiência operacional e compliance.
Atuar como referência técnica, por meio da orientação das rotinas, esclarecimento de dúvidas e apoio nas análises, contribuindo para elevar a qualidade das entregas e o desenvolvimento do time.
Realizar análises de legislação trabalhista e acordos sindicais, por meio da interpretação dos impactos e orientação da aplicação nas rotinas de RH, visando assegurar aderência legal e reduzir riscos para a companhia.
Apoiar a gestão de benefícios, por meio do acompanhamento de custos, políticas e conformidade legal e contratual, garantindo controle financeiro e aderência às diretrizes internas.
Atuar em parceria com a área jurídica em temas trabalhistas, por meio do suporte em análises de risco, processos e preparação de informações, contribuindo para fortalecer a segurança jurídica da companhia.
Estruturar e monitorar indicadores de RH, por meio da análise de métricas como custo de pessoal, horas extras, absenteísmo e passivos, gerando insights para decisões mais estratégicas e preventivas.
Liderar iniciativas de melhoria contínua e automação dos processos da área, por meio da revisão de fluxos, identificação de oportunidades e implementação de ajustes, promovendo maior eficiência, rastreabilidade e qualidade das informações.
Garantir aderência às políticas internas, auditorias e exigências legais, por meio do acompanhamento dos controles e da aplicação das diretrizes da área, visando fortalecer a governança e reduzir riscos para a companhia.
Requisitos e qualificações
Formação Superior completa em Administração, Recursos Humanos, Direito ou áreas correlatas;
Experiência sólida em Administração de Pessoal e Folha de Pagamento (cálculos, encargos, provisões);
Vivência com orçamento de pessoal e análise de custos (HC, OPEX);
Experiência com encargos trabalhistas, legislação e relações sindicais;
Atuação em ambientes complexos e de grande volume operacional;
Expertise em People Analytics (análise e consistência de dados)
Experiência em Gestão de benefícios
Vivência em auditoria e compliance trabalhista;
Excel avançado e sistemas de RH
Expertise em estruturação de indicadores e dashboards
Informações adicionais
BENEFÍCIOS
Vale Alimentação (Ticket Superflex)
Vale Refeição (Ticket Superflex)
Plano de Saúde Bradesco Nacional
Reembolso de Medicamentos (E-Pharma)
Seguro de Vida
Desconto na compra de veículos Volkswagen
Wellhub
Parceria Petlove
Acesso ao Scania Clube SBC
MODELO DE TRABALHO
Regime de contratação: CLT
Carga horária: 40horas semanais;
Híbrido - 3x por semana no escritório
Local:Paraíso - São Paulo, SP (próximo ao metrô Brigadeiro.)
O que você está esperando para se juntar a nós?
Se o seu perfil corresponde aos nossos valores e objetivos, deixe seu currículo conosco e não perca a chance de fazer parte da equipe LOTS!
Essa vaga está disponível para a inscrição de pessoas com deficiência ou reabilitados do INSS. Na LOTS, valorizamos a diversidade e entendemos que o que acrescenta são justamente ideias e pontos de vista variados. Por isso, raça, cor, religião, gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência ou idade não serão impeditivos para você fazer parte do nosso time.
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