O Auxiliar de Departamento Pessoal é responsável por prestar suporte às rotinas administrativas relacionadas à gestão de colaboradores, garantindo o cumprimento das obrigações trabalhistas e o bom andamento dos processos internos. Principais responsabilidades: Apoiar nos processos de admissão e demissão de colaboradores Organizar e conferir documentos admissionais e rescisórios Realizar controle de ponto eletrônico e banco de horas Auxiliar na gestão de benefícios (vale-transporte, vale-refeição, convênios, entre outros) Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas ao departamento pessoal Manter arquivos físicos e digitais organizados e atualizados Apoiar no envio de informações para a contabilidade ou folha de pagamento Controlar vencimento de contratos de experiência Auxiliar no cumprimento de obrigações legais e envio de informações ao eSocial Requisitos: Ensino médio completo (desejável superior ou técnico em Contabilidade, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas) Conhecimento básico em legislação trabalhista Cursos complementares em Departamento Pessoal, rotinas trabalhistas ou eSocial Vivência ou familiaridade com rotinas da área contábil será considerada um diferencial Conhecimento em pacote Office (especialmente Excel) Competências comportamentais: Organização e atenção aos detalhes Boa comunicação Proatividade Discrição e ética profissional Capacidade de lidar com prazos