Olá :)Estamos em busca de jovens talentos que queiram começar a trilhar uma carreira profissional. Se você tem interesse em atuar em uma grande empresa, que oferece um ambiente colaborativo, de aprendizado, desenvolvimento e crescimento, essa é a oportunidade certa para vocêEntenda como funciona o programa de aprendizagem?Os jovens passam por uma preparação teórica junto à instituição formadora e depois iniciam as atividades práticas na empresa.A junção da teoria e prática contribuem para construção do início de uma longa jornada profissional. Por isso, aproveite o processo de aprendizado :)O que esperamos de um jovem aprendiz:Comprometimento: Demonstração de responsabilidade, lealdade e dedicação às tarefas e metas da empresa.Iniciativa: Ser proativo, buscar soluções e agir independentemente para alcançar objetivos.Interesse em aprender: Ter disposição para adquirir novos conhecimentos e habilidades, demonstrando curiosidade e vontade de se desenvolver.Dedicação: Ter foco, empenho e persistência na realização de tarefas e no cumprimento de responsabilidades.Simpatia: Tratar os colegas de trabalho com respeito, empatia e cordialidade.Vontade de crescer profissionalmente: Ter desejo de progredir na carreira, buscar novos desafios e investir no próprio desenvolvimento profissionalSe você está disposto(a) a agarrar essa oportunidade, inscreva-se e participe do nosso processo seletivo Responsabilidades e atribuiçõesConfira algumas das atividades desenvolvidas pelo Jovem Aprendiz na Maxpar | Grupo Autoglass:Atendimento aos clientes: auxiliar no atendimento telefônico, encaminhando ligações e prestando informações básicas.Organização: auxiliar na organização, arquivamento e digitalização de documentos.Tarefas Administrativas: auxiliar na elaboração de relatórios, planilhas e reprodução de documentos administrativos simples.Apoio: participar da organização de eventos, como reuniões, treinamentos ou comemorações, ajudando na preparação de materiais e salas.Pesquisa: Realizar pequenas pesquisas, como coleta de informações em sites ou dados para relatórios internos.Requisitos e qualificaçõesEnsino Médio em andamento;Disponibilidade de 4 horas de trabalho por dia - manhã ou tarde.E o que destaca um Jovem Aprendiz? Proatividade: Identifique tarefas que precisam ser feitas e ofereça-se para ajudar antes de ser solicitado.Aprendizado Contínuo: Mostre interesse em aprender além das suas responsabilidades atuais. Peça para participar de treinamentos adicionais ou para aprender sobre outras áreas da empresa.Soluções para Problemas: Quando encontrar um problema, pense em soluções possíveis antes de levá-lo ao seu supervisor. Isso mostra que você está pensando de forma crítica e tentando resolver questões de forma independente.Feedback: Solicite feedback regularmente sobre o seu desempenho e use as sugestões para melhorar. Isso demonstra que você está comprometido em crescer e se desenvolver.Comunicação: Mantenha uma comunicação aberta e clara com seus colegas e supervisores. Informe sobre o progresso das suas tarefas e qualquer obstáculo que encontre.Projetos Extras: Voluntarie-se para participar de projetos ou iniciativas extras que possam surgir. Isso mostra que você está disposto a ir além do básico.Ideias e Inovações: Compartilhe suas ideias e sugestões para melhorar processos ou práticas dentro da empresa. Mesmo que nem todas as ideias sejam implementadas, isso demonstra que você está pensando no bem-estar da organização.Responsabilidade: Assuma a responsabilidade pelos seus erros e aprenda com eles. Demonstrar maturidade e capacidade de lidar com falhas é uma grande demonstração de iniciativa.Informações adicionaisOferecemos:Para cuidar da sua saúde física e mental: Plano de saúde Unimed e Plano odontológico Bradesco; Wellhub (Desconto em academias).Para apoiar seu dia a dia: Vale-transporte; Vale Refeição ou Alimentação. Oportunidade de trabalhar e trocar conhecimentos diários com um time incrível e acolhedor; Ah Por aqui comemoramos o Dia do Colaborador do Grupo Autoglass enviando um mimo a todos os colaboradores.Para desenvolver sua carreira: Cultura de feedback e desenvolvimento; Acesso ao Portal de Educação Corporativa Grupo Autoglass com mais de 200 cursos gratuitos e com emissão de certificado; Um ambiente de trabalhado altamente colaborativo e desafiador. No Grupo Autoglass, você encontrará oportunidade de crescimento e uma cultura de inovação e melhoria contínua muito forteAcesso à plataforma Galena;Para melhorar o seu dia no trabalho presencial: Café da manhã e da tarde;Bom demais, né? Inscreva-se agora mesmo e faça parte do nosso time