Realizar a administração e movimentação de benefícios, como: vale-transporte, vale-refeição/alimentação, assistência médica, odontológica, seguro de vida, farmácia e demais benefícios corporativos; Efetuar inclusões, exclusões, conferências e manutenção cadastral junto às operadoras; Apoiar nos processos de admissão, desligamento e férias relacionados aos benefícios; Realizar conferência de faturas, controles e lançamentos para folha de pagamento; Atuar no atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas e suporte relacionado aos benefícios; Acompanhar indicadores, custos e utilização dos benefícios, propondo melhorias quando necessário; Apoiar negociações e relacionamento com fornecedores e corretoras; Garantir conformidade com políticas internas e legislação trabalhista; Elaborar controles, relatórios gerenciais e apresentações da área.