Principais Atividaddes: Conduzir processos de recrutamento e seleção da área operacional, incluindo triagem de currículos, agendamento de entrevistas e contato com candidatos Auxiliar na admissão e integração de novos colaboradores Atualizar e manter em ordem sistemas e planilhas de controle da área de RH Apoiar ações de treinamento e desenvolvimento Contribuir com iniciativas de clima organizacional e engajamento Prestar atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas Organizar arquivos físicos e digitais de documentos de RH Auxiliar na elaboração de relatórios e indicadores da área Requisitos: Ensino Superior Completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas Experiência com recrutamento e seleção de grande volume Conhecimento no Pacote Office