Analista de Sistemas e Infraestrutura Pleno
Descrição Atuar de forma estratégica e operacional na integração entre desenvolvimento, infraestrutura e operações, garantindo estabilidade, eficiência e segurança nos ambientes tecnológicos da Santé. Será responsável por otimizar processos, automatizar rotinas, dar suporte técnico ao time e apoiar o uso inteligente dos dados para tomada de decisão.
Responsabilidades e atribuições
* Atuar como ponto focal de suporte técnico aos usuários.
* Administrar, atualizar e manter softwares e sistemas corporativos já utilizados pela empresa.
* Participar da avaliação e implantação de novos sistemas e ferramentas tecnológicas.
* Criar e/ou integrar APIs entre sistemas quando necessário.
* Automatizar processos de implantação e integração contínua (CI/CD).
* Garantir a segurança da informação e apoiar na adequação à Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD).
* Monitorar e manter backups e rotinas de recuperação de dados.
* Atuar no controle de inventário de hardware e software.
* Criar e manter dashboards e relatórios gerenciais com ferramentas de BI.
* Dar suporte básico a HTML e CSS em integrações com ferramentas web.
Requisitos e qualificações
* Experiência comprovada com ferramentas de BI (TARGIT, Power BI ou equivalentes).
* Conhecimento em SQL e consultas a bancos de dados.
* Experiência prévia em administração de redes e suporte à infraestrutura de TI.
* Conhecimentos sólidos em hardware, sistemas operacionais (Windows e Linux), redes e servidores.
* Familiaridade com segurança da informação e noções da LGPD.
* Experiência com manutenção e suporte de software (instalação, atualização, troubleshooting).
* Noções de modelagem dimensional e processos de ETL.
* Conhecimento básico em HTML, CSS e criação de APIs RESTful.
* Clareza na comunicação e facilidade de relacionamento com gestores e áreas de negócio.
* Postura proativa, analítica e resolutiva, com foco em resultados e qualidade das entregas.
* Capacidade de traduzir termos técnicos em linguagem executiva.
* Organização, comprometimento e boa gestão de prioridades.
* Desejo de aprender continuamente e evoluir junto com o time.
* Alinhamento à metodologia ágil (sprints, backlog e entregas semanais).
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