Analista Administrativo Pleno II [O.S 26]
VALE S.A.
Nova Lima, Minas Gerais, Brasil
Salário compatível com o mercado
Analista Administrativo Pleno II [O.S 26]
VALE S.A.
Nova Lima, Minas Gerais, Brasil
Salário compatível com o mercado
N - Normal
Híbrido
Pleno
Descrição
ABERTURA DE VAGAS OS:
26 Cliente:
VALE ADM Qtde vagas:
1 Cargo:
Analista Administrativo Pleno II Salário:
R$ 3.962,54 CNPJ:
33.592.510/0035-01 Centro de Custo 06.03.016.03 Tomador:
01810.016 Seção:
0.174.01810.016.000.000.006 Posição (Nova demanda ou substituição):
Contratação Modalidade de contratação (CLT Efetivo ou Tempo determinado - Em caso de tempo determinado, informar a quantidade de dias)
CLT VA:
R$104,47(mensal) VR:
R$29,00(diário) Transporte (Vale transporte ou Fretado):
Possui VT Plano de Saúde
Unimed R$0,00+20% de coparticipação Plano Odontologico
Odontoprev Integral Local Prest.Serv:
Mina Cauê: Rodovia para Santa Maria, S/N, Campestre, Itabira-MG - CEP:35900-970
Mina Mutuca: Fazenda da Mutuca, S/N, Mutuca, Nova Lima/MG - CEP: 34000-000
Mina do Pico: Fazenda Casa Branca, S/N, Itabirito/MG - CEP: 35450-000 Seguro de vida:
SEM CUSTO Modalidade:
HIBRIDA EPI:
Não Possui Horário:
Seg a sexta - Horário: 09:00 às 18:00 ou de 08:00 às 17:00 ou 07:30 as 16:30 Equipamento:
Equipamento VALE
Requisitos
Analista Pleno II
· Coleta, análise, elaboração e apresentação de dados, através de indicadores, dashboards, apresentações e relatórios diversos;
· Organização, atualização e acompanhamento de controles documentais e processos administrativos de apoio;
· Planejamento integrado de projetos, atividades estratégicas e rotina da gerência de atendimento
· Acompanhamento de indicadores de capacitação, Saúde e Segurança, inspeções em campo, registro de eventos, dentre outros;
· Elaboração de comunicados para acompanhamento de projetos;
· Desenvolvimento e monitoramento de cronogramas, curva de aderência e materiais para exposição;
· Preparação e condução de reuniões de Coordenação e Performance;
· Organização de eventos e fóruns, tanto presenciais quanto online;
· Registro de inspeções em sistemas corporativos;
· Redação de atas de reuniões;
· Controle e análise comparativa entre custos orçados e realizados;
· Criação de conteúdo digital de aprendizagem e comunicação, sob responsabilidade da área de atendimento;
· Inspeções de campo nas áreas operacionais, contemplando check de documentações;
· Inspeção de segurança em campo, avaliando as condições de manutenção e operação;
· Disponibilidade para eventuais viagens em outras localidades.
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