Resumo da vaga Buscamos um(a) Analista de Gente para atuar com foco em cultura, clima e desenvolvimento organizacional. Essa pessoa terá papel essencial na construção e execução de projetos estratégicos ligados à jornada do colaborador, apoiando a consolidação da cultura HITA, a política de carreira e práticas que fortaleçam a experiência dos nossos talentos. Responsabilidades Apoiar na construção e execução de projetos estratégicos de Gente, como Política de Carreira e Cultura Organizacional. Conduzir ações relacionadas a clima, engajamento e desenvolvimento de pessoas. Acompanhar indicadores e iniciativas da área de RH. Atuar em conjunto com outras áreas para apoiar a jornada do colaborador (atração, onboarding, desempenho, reconhecimento, etc.). Alimentar e monitorar sistemas e ferramentas como Sólides. Colaborar com a área de gestão em iniciativas institucionais integradas. Elaborar e acompanhar execução de programas de treinamentos intersetoriais. Requisitos Formação superior em Administração ou áreas correlatas. Experiência ou vivência com temas como cultura, clima, desenvolvimento ou engajamento. Conhecimento em ferramentas de gestão (Excel, PowerPoint, Notion). Familiaridade com a plataforma Sólides ou vontade de aprender. Diferenciais Experiência em políticas de carreira e cultura organizacional. Vivência em projetos estratégicos de RH. Interesse em novas tecnologias e uso de IA para processos de RH. Competências desejadas Relacionamento interpessoal Resolução de problemas Comunicação assertiva Trabalho colaborativo Benefícios Plano de Saúde SulAmérica (coparticipação) Plano Odontológico SulAmérica Odonto Vale Alimentação/Refeição (Cartão Sólides) Seguro de Vida Cesta de Natal Bônus anual atrelado a resultados Acesso a cursos via Gupy EduCorp Incentivos de Educação (Pós e MBA)