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Analista de departamento pessoal jr

Extrema
Adecco
Anunciada dia A 2 h atrás
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Que tal começar uma nova jornada em uma das marcas mais queridas e reconhecidas do Brasil? A Bauducco, que adoça a vida de milhões em mais de 50 países, está com uma oportunidade incrível em parceria com a Adecco. Se você busca um desafio para crescer e quer fazer a diferença no dia a dia do Departamento Pessoal, essa vaga temporária em Extrema/MG e região pode ser para você:?? Analista de Recursos Humanos Júnior – Foco em Departamento Pessoal (Vaga Temporária)?? Local: Extrema - MG? Horário: Administrativo – de segunda a quinta, das 08h às 18h, e na sexta, das 07h às 16h.Salário: ?? R$ 3.060,27.O que buscamos em você:- Ensino Superior cursando em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins.- Conhecimento básico das práticas de RH e da legislação trabalhista.- Domínio de ferramentas como o Pacote Office (especialmente Microsoft Office).- Se você já conhece sistemas de Folha de Pagamento (como o LG), é um grande diferencial- Experiência em Recursos Humanos com foco na administração de pessoal, será muito bem-vinda.No seu dia a dia, você vai:- Garantir que os registros dos nossos colaboradores estejam sempre atualizados nos sistemas da empresa e no OneDrive, validando toda a documentação.- Dar uma mãozinha na gestão de benefícios, acompanhando inscrições, a inclusão de dependentes e a checagem de documentos, assegurando precisão.- Ser um ponto de referência para os funcionários, esclarecendo dúvidas e dando o suporte necessário para que se sintam bem informados e tenham uma experiência de trabalho positiva.- Participar ativamente de processos-chave da administração de pessoal, como admissões, gestão de férias, rescisões, afastamentos, benefícios e controle de jornada, garantindo conformidade.- Ajudar na conciliação bancária junto com a contabilidade, verificando a precisão dos pagamentos de contas como férias, folha de pagamento e rescisões.- Preparar toda a documentação necessária para auditorias, fiscalizações e defesas de processos trabalhistas, assegurando que tudo esteja completo e preciso para cumprir obrigações regulatórias e defender os interesses da organização.
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