* Vaga Confidencial | Analista de RH (Sênior) – Departamento Pessoal
Empresa em fase de estruturação e crescimento busca Analista de RH Sênior, com forte atuação em Departamento Pessoal e Legislação Trabalhista, para integrar um ambiente profissional, exigente e orientado à conformidade e organização.
Responsabilidades
o Rotinas completas de Departamento Pessoal (admissão, demissão, folha, férias e 13º)
o Controle de ponto, jornada e banco de horas
o Atuação com eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb e obrigações acessórias
o Apoio na interpretação e aplicação da legislação trabalhista (CLT)
o Interface com contabilidade, jurídico e liderança
o Organização e controle de documentação funcional
o Apoio na prevenção de passivos trabalhistas
Requisitos
o Experiência comprovada como Analista de RH / Departamento Pessoal
o Domínio prático de CLT e rotinas de DP
o Vivência com eSocial
o Perfil organizado, analítico e responsável
o Discrição e ética profissional
o Formação em RH, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas
Diferenciais
o Experiência em empresas de serviços ou em crescimento
o Vivência com folha terceirizada (conferência e interface)
o Atualização constante em legislação trabalhista
O que oferecemos
o Ambiente profissional e estruturado
o Autonomia técnica
o Contato direto com liderança
o Remuneração compatível com nível sênior
o Oportunidade de crescimento conforme desempenho