Descrição da vaga
Responsável por coordenar e acompanhar as atividades operacionais da empresa, garantindo a execução eficiente dos processos, o cumprimento de prazos e a qualidade dos serviços, além de liderar equipes para atingir os objetivos estratégicos. Coordenar a execução dos programas de logística do Centro de Distribuição, apurando resultados e comparando-os com os planos previstos, quantidades e prazos pré-estabelecidos. Liderar o time no estabelecimento de planos de ação para o tratamento de deficiências nos processos de sua área. Promover a prática dos valores da empresa, sendo exemplo, bem como suportando planos de ação que garantam o alto nível de engajamento da equipe, de forma a atingir os resultados de negócio esperados.
Responsabilidades e atribuições
* Coordenar as áreas inerentes aos processos do Centro de Distribuição;
* Estabelecer e acompanhar os indicadores de desempenho (KPI's) da área;
* Coordenar a performance operacional da equipe;
* Ser responsável pelo treinamento das equipes, pela rotina de reuniões com o time operacional e com os gestores estratégicos;
* Participar e promover reuniões de alinhamento junto aos clientes internos;
* Coordenar as atividades distribuídas aos colaboradores;
* Suportar e direcionar a equipe na realização de inventários periódicos, aleatórios e anuais;
* Garantir que a equipe disponha dos recursos necessários para cumprir suas atividades;
* Realizar análises voltadas ao aumento da produtividade e à otimização dos recursos;
* Desenvolver relatórios e dashboards gerenciais da área;
* Aplicar avaliações de desempenho da equipe periodicamente;
* Participar de eventos e treinamentos sempre que necessário;
* Aplicar feedbacks à equipe de forma contínua e construtiva;
* Utilizar metodologias de análise de problemas (A3, ferramentas da qualidade);
* Apoiar a implementação da cultura Lean (5S, Kaizens);
* Mensurar a relação entre demanda e capacidade para subsidiar a tomada de decisões;
* Garantir o preenchimento adequado dos controles internos e externos;
* Administrar os recursos de acordo com as prioridades e complexidades do negócio.
Requisitos e qualificações
Formação Educacional
* Superior completo em Logística, Administração, Engenharia ou áreas afins;
* Pós-graduação em Logística, Gerenciamento de Projetos ou áreas correlatas.
Experiência
Mínimo 1 ano e desejável 2 anos de experiência como Coordenador (a) de Operações Pleno,
Informações adicionais
Habilidades
* Comportamentais:
* Facilidade de relacionamento interpessoal, capacidade de administrar conflitos, organização, liderança e habilidade para resolução de problemas.
* Técnicas:
* Conhecimento avançado em Pacote Office;
* Conhecimento avançado na utilização de ERP;
* Ter habilidades digitais;
* Desejável formação complementar em liderança e inteligência emocional;
* Desejável formação complementar em administração de conflitos e oratória.
Etapas do processo
* Etapa 1: Cadastro1Cadastro
* Etapa 2: Português, Matemática e Questionário Bemol2Português, Matemática e Questionário Bemol
* Etapa 3: Teste de Raciocínio Lógico3Teste de Raciocínio Lógico
* Etapa 4: Desafio Digital4Desafio Digital
* Etapa 5: Entrevista com o RH e Gestão5Entrevista com o RH e Gestão
* Etapa 6: Contratação6Contratação
Quem somos
A Bemol foi fundada em
13 de agosto de 1942
pelos irmãos Samuel, Israel e Saul Benchimol. Nos primeiros anos, atuou no comércio de medicamentos, passando posteriormente para cereais, cimento e, por fim, eletrodomésticos, ramo em que atuamos até os dias de hoje. Com o tempo, a Bemol se consolidou como uma empresa moderna, ágil e referência em quase todos os segmentos em que atua: eletroeletrônicos, eletrodomésticos, móveis, autoatendimento, farmacêuticos, materiais de construção, alimentos, entre outros.
Hoje contamos com mais de
37 lojas físicas
, 1 loja online e
6 centros de distribuição
, localizados em Manaus, Porto Velho e Rio Branco. Sempre prezando pelo atendimento e serviços de qualidade, a Bemol também conta com
22 loterias
em suas lojas e
5 unidades do Mercado Bemol
em Manaus.
Em 2016, a Bemol expandiu sua atuação na área da saúde com a inauguração da
Bemol Farma
, que atualmente possui
47 unidades físicas
e 1 loja online. Para complementar essa frente, também contamos com uma unidade da
Clínica Bemol Saúde
.
Atualmente, somos cerca de
5 mil colaboradores
, e seguimos em constante expansão. Buscamos profissionais que sejam apaixonados pelo que fazem, que tenham persistência, criatividade, agilidade e vontade de crescer junto com a Bemol.