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Engenheiro de dados sr

Curitiba
Copel - Companhia Paranaense de Energia
US$ 90.000 - US$ 120.000 por ano
Anunciada dia 3 outubro
Descrição

Estamos em busca de um(a)
Engenheiro(a) de Dados
SR
para atuar na estruturação, organização e manutenção de pipelines de dados, apoiando a
transformação digital da Copel.
Esse profissional será responsável por garantir a disponibilidade, qualidade e governança dos dados, além de colaborar com áreas de negócio e equipes de ciência de dados na construção de soluções analíticas.

Principais Responsabilidades:

· Profissional responsável por coletar, processar e interpretar grandes volumes

de dados para fornecer insights valiosos que apoiem a tomada de decisões

estratégicas da organização. Atua na criação de dashboards, relatórios e

análises exploratórias, colaborando com diferentes áreas para transformar

dados em informações acionáveis.

· Análise de Dados Avançada: Conceber e executar análises complexas para

identificar tendências, padrões, oportunidades e riscos de negócio, utilizando

dados do nosso Data Lake no Google BigQuery.

· Desenvolvimento de Dashboards e Relatórios: Criar, manter e otimizar painéis e

relatórios interativos e visualmente atraentes no Power BI, comunicando insights de

forma clara e eficaz para diferentes níveis hierárquicos.

· Inteligência Analítica: Aplicar técnicas estatísticas e de modelagem para desenvolver

estudos, projeções e análises preditivas/prescritivas que agreguem valor estratégico

à COPEL.

· Governança e Acesso a Dados: Utilizar a plataforma Denodo para catalogar,

virtualizar e garantir o acesso seguro e eficiente aos dados necessários para as

análises, colaborando com as equipes de engenharia e governança de dados.

· Modelagem de Dados para BI: Desenvolver e otimizar modelos de dados semânticos

no Power BI e/ou camadas de visualização no Denodo/BigQuery para suportar as

análises e garantir performance.

· Colaboração e Comunicação: Trabalhar em estreita colaboração com stakeholders de

diversas áreas de negócio (Comercial, Operações, Finanças, etc.) para entender suas

necessidades, traduzi-las em requisitos analíticos e apresentar os resultados.

· Qualidade e Integração de Dados: Avaliar a qualidade dos dados provenientes de

diversas fontes (SAP, Salesforce, sistemas legados, etc.) e colaborar na definição de

regras de negócio e processos de integração.

· Mentoria e Liderança Técnica: Atuar como referência técnica para analistas mais

juniores, compartilhando conhecimento, melhores práticas e promovendo uma

cultura orientada a dados.

· Inovação: Pesquisar e propor novas abordagens, ferramentas e técnicas de análise e

visualização de dados.

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