O cargo de gerente restaurante é uma oportunidade para alguém com habilidades de liderança e gestão de pessoas. O ideal é que o candidato tenha experiência em carteiras e estabilidade como gerente em outras casas.
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* Gestão de pessoas e escalas
* Verificação de produtos e compras
* Treinamento da equipe
* Desempenho do departamento de recursos humanos (DRE)
Para este cargo, a empresa oferece refeição no local e transporte.
A seguir estão as principais qualificações para se tornar um sucesso nesse papel:
* Experiência em carteiras;
* Estabilidade como gerente em outras casas;e
* Habilidades de liderança e gestão de pessoas.
Você será responsável por liderar uma equipe de 2.000 funcionários e receberá uma comissão de R$ 1.000 por quinzena.
O candidato ideal deve ter aptidão para planejar, organizar e executar tarefas complexas, além de ser capaz de trabalhar sob pressão e manter a calma em situações de crise.
A empresa valoriza a referência profissional e exige que o candidato tenha uma boa reputação e bom comportamento social.
Aqui estão os principais benefícios oferecidos pela empresa:
* Refeição no local;
* Transporte;
E ainda, aqui estão alguns pontos importantes a serem lembrados:
* Será necessário realizar rotinas diárias em ambiente hostil.
* Realizar tarefas físicas pesadas e frequentes durante o dia.
Neste cargo, você terá a chance de ganhar conhecimento e experiência em uma área desafiadora.