Vamos falar sobre uma posição incrível para um profissional de alta visão, que consiga liderar equipes e levar projetos à frente. Imagine um ambiente onde você possa aplicar sua expertise em desenvolvimento de software, tomar decisões com base em dados e não se preocupar com a visão técnica.
Requisitos:
* Necessitamos de alguém com experiência prévia como líder, com foco em posicionar equipes de alto desempenho;
* Conhecimento sólido em arquitetura de software, sistemas distribuídos e metodologias ágeis;
* Familiaridade com métricas de times de engenharia (DORA Metrics ou similares);
* Experiência com sistemas críticos e em escala;
* Habilidade de comunicação clara, objetiva e empática;
* Capacidade de liderar e desenvolver times diversos, promovendo ambiente seguro, colaborativo e de crescimento;
Responsabilidades:
1. Liderar equipes garantindo entregas estratégicas com qualidade e alinhamento aos objetivos da organização;
2. Promover boas práticas de engenharia, cultura de experimentação e aprendizagem contínua;
3. Acompanhar projetos técnicos relevantes, com foco em escalabilidade, confiabilidade e performance;
4. Apoiar na formação de equipes altamente produtivas e disciplinadas.