Área de Atuação:Deliverry LeaderCidade:São José dos CamposUF:SPPaís:BasilObjetivo da Função: Garantir a entrega eficaz e eficiente dos projetos, tarefas e atividades das empresas do grupo Yes Consórcios, supervisionando e alinhando os processos internos das áreas de pós-vendas e financeiro. O Delivery Leader deve ser o ponto central de cooperação entre equipes, projetos e stakeholders, garantindo o cumprimento de metas, prazos e a qualidade das entregas, com foco na gestão delegativa e acompanhamento estratégico. Atividades e Atribuições - Gestão de Projetos: Planejar, priorizar e acompanhar o andamento dos projetos nas áreas de pós-vendas e financeiro. - Delegação de Tarefas: Distribuir atividades para colaboradores de acordo com a capacidade e competências individuais, utilizando o ClickUp para controle e acompanhamento. - Monitoramento de Resultados: Avaliar o desempenho das equipes e monitorar indicadores-chave (KPIs) de eficiência e produtividade. - Gestão de Cronogramas: Desenvolve cronogramas detalhados de projetos e tarefas, garantindo alinhamento com as metas corporativas. - Acompanhamento de Processos: Garantir que os processos nas áreas de pós-vendas e financeiro sejam seguidos de acordo com os padrões específicos. - Relatórios Gerenciais: Elaborar relatórios e dashboards detalhados, com forte uso do Excel, para apresentação à alta gestão. - Revisão de Atividades: Realizar revisões periódicas das atividades delegadas para garantir conformidade e qualidade das entregas. - Gestão de Recursos: identificar necessidades de recursos humanos, tecnológicos e financeiros para otimizar as operações. - Mediação de Conflitos: Resolver problemas e alinhar expectativas entre equipes para manter a harmonia e produtividade. - Capacitação de Equipe: Promover treinamentos ou mentorias para fortalecer competências técnicas e comportamentais dos colaboradores. Nível Decisório O Delivery Leader possui um nível decisório tático-operacional, com autonomia para tomar decisões dentro de projetos e tarefas delegadas pelas áreas de pós-vendas e financeiro. É responsável por alinhar prioridades estratégicas definidas pela alta gestão com a execução operacional realizada pelos colaboradores. Requisitos Técnicos - Formação superior completa, preferencialmente em Administração, Engenharia de Produção, Gestão de Projetos ou áreas correlatas. - Especialização em Gestão de Projetos ou áreas afins é um diferencial. - Certificações em ferramentas de gestão (como ClickUp, Trello ou Asana) e em Excel avançado são desejáveis. - Excel Avançado, habilidade em criar dashboards, tabelas dinâmicas e análises complexas. - Conhecimento em metodologias ágeis e tradicionais (Scrum, Kanban e PMBOK). - Capacidade de interpretar e apresentar dados operacionais e financeiros. - Noções básicas de finanças e pós-vendas. - Familiaridade com indicadores de desempenho (KPIs) e análise crítica de processos. - Diferencial ClickUp: Conhecimento no uso da ferramenta, incluindo criação de fluxos de trabalho, automatizações e relatórios. Competências e Habilidades - Competências Técnicas: - Organização e planejamento estratégico. - Análise crítica e resolução de problemas. - Capacidade de comunicação clara e assertiva. - Habilidades Comportamentais: - Liderança inspirada e colaborativa. - Inteligência emocional para mediar conflitos. - Foco em resultados com visão holística do negócio. Atitudes Esperadas - Proatividade na busca por melhorias. - Postura delegada, confiando nas competências da equipe. - Alinhamento com a cultura organizacional da Yes Consórcios. - Compromisso com prazos e objetivos. Vaga Presencial em São José dos campos - São Paulo Modelo de contratação: PJ Salário: Salário comissão de 2,5% sobre o lucro do projeto.