RESPONSABILIDADES- Gerar planilhas de conferência, relatórios de auditoria e análises de divergências de ponto;
- Efetuar atendimento das demandas dos colaboradores e gestores do Grupo Petrópolis em temas relacionados a jornada, de acordo com a priorização do fechamento do ponto e SLA de atendimento definido;
- Realizar manutenções de ausências, afastamentos, trocas de turno e banco de horas individual no SAP, garantindo registros corretos para a folha de pagamento;
- Auxiliar na emissão derelatórios de banco de horas e horas extras, contribuindo para acompanhamento e planos de ação;
- Cadastrar colaboradores no banco de dados dos relógios de ponto, assegurando atualização e funcionalidade do processo de marcações;
- Acompanhar o funcionamento dos relógios de ponto e catracas, analisando marcações travadas e dispositivos off-line, além de identificar necessidade de manutenção ou troca;
- Realizar bloqueio e desbloqueio de crachás, bem como cadastro e atualização de dados;
- Liberar aparelhos (corporativos e pessoais) para acesso ao sistema de ponto Mobile e incluir usuários no banco de dados;
- Manter atualizado semanalmente o banco de dados do Mobile, incluindo exclusões de usuários desligados.REQUISITOS- Ensino Superior completo em Administração de Empresas, Gestão de Recursos Humanos e/ou áreas afins;
- Experiência na função;
- Experiência com SAP;
- Conhecimentos em Pacote Office;
- Disponibilidade para atuação híbrida em Boituva/SP.OFERECEMOS- Assistência médica e odontológica estendida a dependentes;
- Seguro de vida;
- Vale alimentação;
- Refeitório na empresa;
- Fretado;
- Wellhub;
- Guapeco- Plano de Saúde para Pets;
- Participação nos lucros;
- Descontos em produtos;
- Programas de saúde e bem-estar.