Buscamos uma pessoa para atuar como Gerente de Grupo de Logística em nosso armazém em Vinhedo. Você precisa ter vontade de trabalhar de forma colaborativa, protagonista, analítico(a) e com bom relacionamento interpessoal. Responsabilidades e atribuições - Liderar os colaboradores das áreas operacionais do Armazém Logístico; - Administrar os KPIs do Armazém e fomentar melhorias nos processos; - Gerenciar a área, assegurando o cumprimento das diretrizes corporativas, de acordo com as filosofias, princípios éticos e valores organizacionais com foco no modelo de pensamento Scania Way, SHE e Princípios de Liderança Scania; - Gerir o clima organizacional da área, administrando conflitos e buscando alternativas de ações que promovam um ambiente de inclusão, motivador e colaborativo, com foco no desenvolvimento das pessoas e na construção/manutenção de relacionamentos saudáveis. Requisitos e qualificações - Formação superior completa; - Domínio dos processos e filosofias Scania Way, metodologia LEAN, ferramentas de melhoria e identificação de desvios; - Inglês Avançado; - Disponibilidade para trabalhar em diferentes turnos; - Pacote Office Completo; - Desejável conhecimento em metodologias ágeis; - Diferencial experiência como liderança e conhecimento em processos logísticos; Informações adicionais NOSSO PROCESSO SELETIVO: O tempo do processo é flexível e pode variar de acordo com cada posição, mas não se preocupe! O nosso time de Talent Acquisition está preparado para proporcionar a melhor experiência para você. - Para você e sua família:Cesta natalidade; programa gestantes; licença maternidade estendida; licença paternidade; assistência jurídica; auxílio babá ou auxílio creche; programa semente de esperança (aos pais que têm filhos com algum tipo de deficiência); presente de natal para filhos de colaboradores até 12 anos; gympass; scania clube (academia, quadra, piscina, quiosque, centro estético); atividades recreativas para filhos de colaboradores durante as férias escolares. - Saúde e bem-estar:Convênio médico Bradesco; convênio odontológico bradesco; convênio farmácia; ambulatório interno com diversas especialidades; programa guardiões da saúde (tratar do bem-estar, nutrição e equilíbrio, fatores fundamentais para nosso dia a dia). - Alimentação:Restaurante no local; vale alimentação ou refeição. - Mobilidade:Fretado até 40 km de distância; estacionamento; bicicletário. - Seu futuro:Programa meu amanhã (planejamento futuro, longevidade e qualidade de vida); atendimento para aposentadoria; seguro de vida. - Facilidades:Cartório e despachante dentro da empresa; desconto na compra de veículos Volkswagen; parceria em seguro de automóvel e residencial Tokio Marine; posto bancário Itaú dentro da empresa. Na Scania você também encontrará um ambiente colaborativo, com oportunidades de trocas e aprendizados. Estamos conectados ao mesmo propósito e temos a determinação em fazer a diferença no mundo dos transportes. Estamos construindo uma cultura inovação e mudança drivingtheshift, e somos preocupados em causar efeitos positivos em nosso negócio, no meio ambiente e em toda a sociedade. E agora, queremos VOCÊ, para estar conosco nessa jornada. E aí? Topa mudar o mundo com a gente? Jeito Scania de Ser: Na Scania, tudo começa e termina em PESSOAS! Para nós, a valorização de cada colaborador individualmente faz parte da nossa essência - premissa que, por meio de escuta ativa, vem transformando os nossos espaços em ambientes de acolhimento, desenvolvimento profissional e em um seleiro de novas e boas ideias para mudar o mundo. Por aqui, apostamos na colaboração e incentivamos que, independentemente da função exercida, confiemos uns nos outros - seja para agir ou tomar decisões. Os resultados disso podem ser facilmente observados: profissionais mais motivados e dedicados, ambiente propício para a inovação, alta produtividade, qualidade e senso de pertencimento. Nossos Valores Fundamentais: Cliente em Primeiro Lugar Respeito Espírito de Equipe Responsabilidade Eliminação de Desperdício Diversidade e Inclusão A pluralidade é para nós muito mais do que fazer o certo, é um dever. Uma responsabilidade que atribuímos não somente à Scania, mas a todos que fazem parte de nosso ecossistema: parceiros, clientes, colaboradores e fornecedores. Por aqui, buscamos talentos com vivências diversas, independentemente de raça, etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade ou qualquer outra característica. Sustentabilidade Para nós, é importante que esses valores tenham similaridade com os seus. Afinal, esse é o JeitoScaniadeSer. Venha fazer parte desse time!