A Swift tem a missão de alimentar uma vida melhor através de produtos de qualidade, boa culinária e atendimento amigável que ajuda a construir lembranças memoráveis na mesa dos nossos clientes.
Nossa missão também se estende na vida de cada colaborador que representa a nossa marca. Aqui, cuidamos das nossas pessoas, pois acreditamos que é o nosso bem mais precioso, proporcionando um ambiente de trabalho leve e com um clima agradável, no qual todos são respeitados e valorizados, independente de raça, gênero, etnia, orientação sexual ou deficiências. Além disso, aqui na Swift, trabalhamos muito para que o nosso time cresça conosco, podendo construir uma carreira emocionante junto a nós, tendo a possibilidade de fazer a diferença.
Então, se você se identificou com o nosso jeito de ser e quer ajudar a construir essa história, convidamos você a fazer parte do nosso time!
Responsabilidades e atribuições
O principal papel do Gerente de Loja na Swift é ser um Masterchef e guardião da nossa marca, sendo um multiplicador dos nossos valores e conhecimentos. Engajado no desenvolvimento do time afim de alcançar os resultados projetados.
Principais Atividades
Atendimento aos nossos clientes externos, internos, fornecedores e prestadores de serviços, garantindo o padrão na execução dos processos da Swift e a excelência na experiência de todo o público;
Execução em loja dos Processos de RH – Recrutamento e Seleção, Rotinas de administração de pessoal;
Treinamento/Desenvolvimento/Integração, Escala de trabalho, folgas, controle de férias e controle de horas extras, controle de registro de ponto;
Gestão e organização de estoque (físico x virtual), inventário geral e rotativo; recebimento/ armazenamento/FIFO/conferência / abastecimento/controle de produtos em não conformidade;
Procedimentos de Notas fiscais (serviços/transferência/emissão eletrônica‑SAP);
Execução das ações comerciais / Acompanhamento das diretrizes de MKT X Visual Merchandising;
Gestão por resultados / Metas – KPIs de Operações;
Gestão e execução do Checklist operacional conforme alinhamento da área;
Gestão dos processos operacionais: Garantir a excelência na execução das atividades dentro dos padrões e normas estabelecidas pelas áreas de negócio da Swift.
Requisitos e qualificações
Desejável Ensino Superior (completo ou em andamento);
Experiência com gerenciamento de Loja de Varejo;
Conhecimento sólido em processos operacionais de Lojas de Varejo;
Gestão de equipes.
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ
Nossos Valores (JBS)
Brilho nos olhos, alta energia e entusiasmo
Interesse pela marca e desejo por crescer com a Swift
Gostar de cozinhar e/ou fazer churrasco
Comprometimento e estabilidade na carreira
Gostar de trabalhar em equipe
Comunicar-se de forma influente
Protagonismo na vida
Ser ágil nas atividades cotidianas e inquietude
Obstinação por atingir objetivos
Informações adicionais
Aqui na Swift, oferecemos alguns benefícios que você poderá usufruir assim que iniciar a sua trajetória com a gente! Confira alguns deles abaixo
Premiação Semestral com base no atingimento de indicadores internos;
Vale‑Refeição e Vale‑Alimentação flexível, para usar como quiser;
Vale‑Transporte;
Experiência Swift (mensalmente oferecemos um produto diferenciado para que todos os nossos colaboradores possam experimentar, se deliciar e aprimorar seus argumentos de venda);
Acesso ao Sempre JBS (aplicativo interno):
Sempre Cuida: oferece acesso gratuito para cuidar do seu bem‑estar (saúde mental, física, nutricional, dentre outras);
Sempre Educa: disponibiliza conteúdos de treinamentos corporativos, incentivando o seu desenvolvimento profissional;
Sempre Cresce: dedicado a oportunidades de carreira no grupo JBS, para que você possa crescer com a gente!
Compras na loja com repasse em folha;
Parceria com o Gympass (convênio de academias);
Assistência Médica/Odontológica e Seguro de vida (opcionais);
Descontos em Instituições de Ensino e de Idiomas (opcional).
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