Dados de Vaga
* Salário competitivo + bônus por resultado.
* Trilha rápida para Gerente de Marketing (12-24 meses).
A vaga oferece uma oportunidade de crescer em carreira com um salário competitivo e um bônus por resultado. Além disso, há uma trilha definida para se tornar Gerente de Marketing, com prazos estabelecidos.
Descrição do Cargo
O candidato selecionado será responsável pela estratégia 360° de contas nacionais e internacionais. Isso inclui planejar campanhas com OKRs claros, desenhar e otimizar funis completos, garantir performance e exigir padrão estético impecável.
* Planejar campanhas com conteúdo, mídia paga e automação.
* Desenhar e otimizar funis completos, integrando social, anúncios, e-mail e outros.
* Garantir performance: ROAS, CAC, crescimento orgânico e NPS do cliente.
* Exigir padrão estético impecável: design, copy, vídeo.
* Ser ponte sênior com o cliente: review mensal, relatórios insights-driven.
* Liderar o time: distribuir tarefas, remover impedimentos, acompanhar a produção.
Estar sempre pronto para aprender e melhorar é fundamental para esse cargo.
Habilidades e Qualificações Requisitadas
* 6+ anos em marketing digital com cases comprovados.
* Domínio real de mídia orgânica e paga (Meta / Google), funis/automações (HubSpot, ActiveCampaign etc.).
* Copywriting persuasivo + leitura ninja de dados (GA4, UTMs, dashboards).
* Visão T-shaped: entende de social, design, funil, analytics e quer aprender sempre.
* Inglês fluente.
Além disso, é importante ter habilidades como SEO on-page, Webflow/WordPress básico e gestão de orçamentos.
Vantagens
* Cultura que valoriza alta exigência, aprendizado constante e crescimento rápido.
* Zero espaço para mediocridade.
* Excelência radical e atenção obsessiva aos detalhes – qualidade acima de tudo.
* Prazos são lei – planejamento firme, entrega no horário, zero desculpas.
* Feedback direto e objetivo – problemas são resolvidos sem rodeios.
Outros Dados Importantes
O processo de seleção é rápido e eficiente, com etapas subsequentes incluindo triagem, entrevista com recrutador, entrevista com fundadores, desafio prático e oferta.