Ramo de Atuação: Industria Vidros, Espelhos, Acessórios e Alumínio. Atividades Recrutamento e Seleção: Endomarketing: - Desenvolver e implementar programas de Endomarketing para fortalecer a cultura organizacional, promover o engajamento dos colaboradores e melhorar o clima organizacional; - Organizar eventos e ações de Endomarketing, como workshops, palestras, happy hours, comemorações de datas especiais e programas de reconhecimento, para promover a integração, o bem-estar e o senso de pertencimento dos colaboradores. Treinamento e Desenvolvimento: - Auxiliar na identificação das necessidades de treinamento dos colaboradores; - Participar da organização e execução de programas de treinamento; - Acompanhar o desenvolvimento profissional dos colaboradores. Gestão de Pessoas: - Participar do processo de avaliação de desempenho; - Contribuir para o fortalecimento da cultura organizacional. Compliance: - Garantir a conformidade com as leis trabalhistas e normas internas da empresa; - Manter-se atualizado sobre as mudanças na legislação trabalhista. Requisitos - Ensino Superior em Psicologia, Administração e áreas afins; - Experiência em RH generalista; - Experiência com R&S. Benefícios - Alimentação na empresa; - Vale Transporte. - Endereço: - Raposa / MA - Salário: R$2500,00 - Horário: 07:30 - 17:30 Segunda a quinta: 7h30 às 17h30 Sexta: 7h30 às 16h30. Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$2.500,00 por mês Horário de trabalho: - De segunda à sexta-feira Escolaridade: - Ensino Superior completo (preferencial) Experiência: - Recrutamento e Seleção (obrigatório) - RH generalista (obrigatório)