Job description*IMPORTANTE: Vaga híbriga - Precisa residir em Ribeirão Preto - SP*Descrição da vagaEstamos em busca de uma pessoa comunicativa, proativa e com olhar apurado para conteúdo, para integrar o nosso time de Marketing Institucional. Essa pessoa será responsável por apoiar na curadoria e publicação de posts nas redes sociais, atuando em parceria com a matriz, regionais e agência. Se você gosta desse universo, tem noções de design e entende a importância do tom de voz da marca, essa vaga pode ser para você!Main responsibilitiesResponsabilidades e atribuiçõesApoiar na curadoria de conteúdos institucionais para redes sociais;Fazer interface com matriz, regionais e agência de publicidade;Subir demandas e aprovar posts em ferramentas de gestão de conteúdo;Contribuir com a produção de briefings e materiais institucionais;Acompanhar pautas quentes, atualizar templates e garantir alinhamento com o tom de voz das marcas;Auxiliar no acompanhamento de projetos e demandas do time de marketing;Lançar notas referentes ao centro de custo da equipe.Requirements and skillsRequisitos e qualificaçõesFormação em Comunicação Social, Administração ou áreas correlatas;Noções básicas de design gráfico e tom de voz;Boa comunicação verbal e escrita;Organização e agilidade para lidar com múltiplas demandas;Conhecimento em pacote Office e ferramentas de organização;Desejável experiência prévia na área de marketing ou comunicação (não eliminatório).Additional informationDiferenciaisVivência ou afinidade com projetos de branding e posicionamento de marca;Conhecimento em ferramentas de edição gráfica;Familiaridade com o uso de inteligência artificial aplicada à comunicação;Noções básicas de edição de vídeo.Importante: Esta vaga não é para atuar como social media interno. Contamos com parceiros especializados para essa função. O papel deste profissional será complementar o trabalho existente, especialmente em pautas quentes, além de oferecer suporte estratégico e operacional à agência.Benefícios:Um ambiente que acredita em crescimento e com oportunidades;Projetos desafiadores, onde a estratégia tem peso real nas decisões e pode ser o seu espaço de crescimento;Curso de capacitação;Home Office de 2 a 3 vezes por semana;Vale alimentação ou refeição;Vale transporte;Licença maternidade/paternidade estendida;Assistência Odontológica;Assistência Médica;Wellhub;Allya.
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