Descrição:
Atividades a serem desenvolvidas:
* Participar da elaboração, avaliação e atualização da Proposta Pedagógica da Unidade Escolar conforme diretrizes internas da instituição.
* Elaborar projetos pedagógicos, curso e planos de curso, conforme normas e procedimentos internos.
* Zelar pela aplicação da legislação vigente educacional conforme diretrizes internas.
* Orientar o Gerente de Unidade, instrutor e equipe pedagógica sobre a legislação educacional e as disposições do Regimento Escolar, em cumprimento as normas e procedimentos internos da instituição.
* Cumprir e fazer cumprir as determinações emanadas pelo Departamento Regional do SENAI, bem como a legislação previstas no Regimento Escolar Educacional.
* Participar da análise do processo de aproveitamento de estudos, visando assegurar o cumprimento da legislação vigente e os procedimentos internos da instituição.
* Alocar docentes nos cursos e turmas conforme procedimentos internos, considerando a necessidade de atendimento das turmas, turnos e disponibilidade de horário dos docentes.
* Apoiar na avaliação da compatibilidade entre as demandas dos cursos e o perfil dos docentes juntamente com o Coordenador Técnico.
* Orientar instrutores e alunos na resolução de questões referentes aos processos de ensino e aprendizagem.
* Analisar indicadores de matrícula, frequência, evasão e rendimento escolar propondo ações corretivas conforme normas internas da instituição e dentro dos prazos estabelecidos.
* Verificar a provisão e a adequação dos recursos didáticos previstos no planejamento dos cursos.
* Revisar planejamento prestando apoio técnico pedagógico para suprir as dificuldades identificadas quanto a efetividade das capacitações e aplicação da Metodologia SENAI de Educação Profissional na prática docente.
* Socializar com a equipe técnico-pedagógica, os resultados obtidos nos indicadores de qualidade da educação.
* Analisar as avaliações de satisfações dos cursos, realizando as tratativas conforme procedimentos internos e dentro dos prazos estabelecidos.
* Elaborar calendário escolar de curso conforme orientações e procedimentos internos.
* Participar dos conselhos de classe conforme planejamento previsto no calendário Escolar
* Promover reuniões sistemáticas de planejamento com a equipe de docentes para disseminar a Metodologia SENAI de Educação Profissional
* Identificar exigências e necessidades para formação da equipe técnico-pedagógica e encaminhar a suas instâncias superiores.
* Elaborando documentos relativos ao trabalho da coordenação pedagógica.
* Elaborar pareceres, relatórios e instruções de trabalho, conforme normas e procedimentos internos.
* Zelar pela aplicação das determinações e orientações legais, institucionais e pelo cumprimento deste Regimento, desenvolvido por todas as áreas da Unidade Escolar; subsidiando o trabalho
* Resolver situações e ocorrências do cotidiano escolar de acordo com a legislação vigente e normas e procedimentos internos.
* Incentivar a inovação pedagógica e tecnológica no planejamento das ações docentes.
* Analisar os resultados alcançados pelas ações técnico-pedagógicas da unidade operacional, mensurando a efetividade das ações planejadas e das ações executadas em relação aos resultados alcançados.
* Redigir pareceres, relatórios e orientações conforme procedimentos internos.
* Cumprir e fazer cumprir o código de ética do Sistema.
* Participar de grupos multidisciplinares de projetos e processos específicos.
* Cumprir as ações e metas seguindo o planejamento estratégico do Sistema.
* Executar outras tarefas correlatas a sua função a critério do superior imediato.
* Cumprir e fazer cumprir normas, regulamentos, programas institucionais, procedimentos de qualidade, segurança, saúde e meio ambiente.
* Representar o Sistema em eventos internos e externos.
* Gerenciar os contratos de sua área, objetivando garantir o cumprimento das cláusulas estipuladas.
* Disseminar informações corporativas e esclarecer diretrizes estratégicas aos colaboradores.
* Promover a Gestão de Pessoas em sua área.
* Gerenciar o progresso de metas de sua área por meio de indicadores específicos.
* Realizar a fiscalização e execução dos contratos atribuídos pelo gestor.
* Elaborar e manter atualizados os procedimentos e fluxos de trabalho de sua área.
* Propor medidas de ajustes em sua área, visando a otimização de custos dos processos sob sua responsabilidade.
* Gerenciar os recursos financeiros da área, objetivando o cumprimento de diretrizes pré-definidas.
* Estabelecer as metas a serem praticadas pela área em conformidade com os objetivos estratégicos do Sistema.
* Planejar as ações formativas, nos diferentes níveis e modalidades de oferta da unidade operacional, em conformidade com a legislação vigente e em consonância com as políticas e diretrizes de educação do SENAI.
* Disseminar a Metodologia SENAI de Educação Profissional aos instrutores e equipe técnica, promovendo reuniões sistemáticas de planejamento com a equipe de docentes.
* Monitorar o processo educacional, visando à qualidade das ações formativas nos diferentes níveis e modalidades de oferta da unidade operacional, em conformidade com a legislação vigente e em consonância com as políticas e diretrizes de educação do SENAI.
* Realizar o acompanhamento das ações pedagógicas e da prática docente, observando o cumprimento das ações planejadas nos prazos estabelecidos.
* Orientar os instrutores em relação aos planos de ensino à luz da Metodologia SENAI de Educação Profissional, observando o cumprimento das ações planejadas nos prazos estabelecidos.
* Avaliar o processo educacional, visando à qualidade das ações formativas nos diferentes níveis e modalidades de oferta da unidade operacional, em conformidade com a legislação vigente e em consonância com as políticas e diretrizes de educação do SENAI.
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Requisitos:
* LOCAL DE TRABALHO: SENAI CT GURUPI/TO.
* Cargo: Técnico Nível 3.
* Função: Coordenador Pedagógico.
* Modalidade de contrato: Mensalista por prazo indeterminado.
* Formação: Ensino Superior Completo em Pedagogia.
* Remuneração: R$ 4.626,00 (conforme tabela salarial vigente).
* Benefícios: Auxílio Alimentação R$ 1.200,00; Plano de Saúde; Day off de Aniversário; Seguro de Vida; Vale Transporte; Desconto de 30% (trinta por cento) sobre o valor de todos os produtos e serviços ofertados pelo SENAI e pelo SESI aos colaboradores e seus dependentes.
* Carga horária: 40 horas/semanais - Segunda a Sexta-feira.
* Horário de Trabalho: 08:00 às 12:00 / 16:00 às 20:00 horas.
* Experiência: No mínimo 06 meses na função de Coordenador Pedagógico Escolar.
* Habilidades Técnicas (Conhecimentos Requeridos): Diretrizes de Educação Profissional; Excel Intermediário; Gestão da Informação; Gestão da Mudança; Gestão de Conflitos; Gestão de Pessoas; Gestão de Processos; Gestão de Projetos; Gestão de Resultados; Gestão de Riscos; Gestão do Conhecimento Instruções e Circulares Normativas; Itinerários Nacional de Educação Profissional; Legislação Educacional; Legislação Normas Regulamentadoras; Metodologia SENAI de Educação Profissional; Power Point; Procedimentos Internos de Educação Profissional; Redação Técnica; Regimento Escolar do SENAI – DR/TO; Sistema Corporativo Educação Profissional; Word; Power Point.
* Habilidades Comportamentais: Autonomia com Responsabilidade; Comunicação; Cultura de Excelência; Flexibilidade; Organização e Planejamento; Orientação para a Alta Performance; Protagonismo Colaborativo; Relacionamento Interpessoal; Tomada de Decisão; Visão Sistêmica.
* Viagens: Frequente. Necessário possuir Carteira Nacional de Habilitação Categoria "B".
* Quantidade de vagas: 01
Benefícios:
Assistência médica, Seguro de Vida, Vale-alimentação, Vale-transporte