Gerenciar as áreas de Recursos Humanos, Segurança do Trabalho e Limpeza; Administrar atividades de Departamento Pessoal, incluindo: Fechamento de folha de pagamento, encargos sociais, e-Social benefícios e treinamentos, conduzir processos de Recrutamento e Seleção; Gerir a documentação e os processos relacionados à ISO (área de RH); Acompanhar e analisar indicadores da área de RH e processos trabalhistas; Prestar suporte direto a gestores e à Diretoria; Propor e implantar melhorias nos processos da área.
Formação superior completa em Recursos Humanos, Psicologia ou Direito; Domínio em informática: pacote Office, Canva, LinkedIn e sites de empregos; Imprescindível experiência com o sistema Protheus (TOTVS); Atualização constante nas legislações trabalhista, previdenciária e de Imposto de Renda; Perfil "mão na massa" (hands-on), com experiência prática em rotinas como fechamento de folha e administração de benefícios; Disponibilidade para atuar presencialmente em Extrema/MG.
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