*Responsabilidades:*
- Conduzir reuniões estratégicas com leads jurídicos qualificados;
- Realizar diagnósticos jurídicos com foco na dor do cliente e proposta de soluções alinhadas;
- Apresentar e defender com excelência as teses e serviços jurídicos da empresa;
- Fechar contratos com clientes, superando objeções com segurança técnica e inteligência emocional;
- Manter CRM e demais sistemas atualizados com histórico e evolução das negociações;
- Trabalhar em sinergia com os times de marketing e operação jurídica;
- Bater e superar metas mensais de conversão e faturamento.*Requisitos:*
- Formação completa em Direito e registro ativo na OAB;
- Experiência comprovada em atendimento ao cliente e negociação jurídica;
- Conhecimento sólido em áreas como Direito do Consumidor, Cível ou Previdenciário (dependendo do foco do escritório);
- Perfil proativo, comunicativo, resiliente e orientado a metas;
- Domínio de ferramentas de CRM e vendas consultivas será um diferencial.*Diferenciais:*
- Vivência com funil de vendas e processos de "closer";
- Participação em treinamentos de persuasão, negociação ou copywriting;
- Histórico de alto desempenho em metas de conversão.*SALÁRIO*: 7% DOS HONORÁRIOS INICIAIS DE CADA CONTRATOGanhos escaláveis por performance (possibilidade de faturamento superior a R$ 40 mil/mês)*Horário de trabalho: * 08:15h as 18:00h#LI-Onsite#J-18808-Ljbffr