Quem somos?
A Martin Brower, uma empresa Reyes Food Group, atua no mundo há mais de 60 anos oferecendo soluções inteligentes para a gestão da cadeia de abastecimento de redes de restaurante. No Brasil desde 1982, atende os maiores clientes do foodservice nacional, dentre eles McD, Bob's, Subway, Giraffas, KFC, Pizza Hut, Taco Bell, etc. Além do Brasil, estamos presentes em outros 17 países espalhados pelo globo.
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Responsabilidades e atribuições
Quais serão suas responsabilidades e desafios?
* Monitorar e garantir a execução dos pagamentos de fornecedores e salários dentro dos prazos estabelecidos.
* Acompanhar e garantir a conformidade dos processos de folha de pagamento, admissão, demissão, férias, ente outros, realizados por prestador de serviços Outsourcing.
* Prestar suporte aos colaboradores em dúvidas relacionadas à folha de pagamento, benefícios, impostos e demais questões financeiras.
* Atuar na identificação e resolução de problemas relacionados a pagamentos e processos financeiros de Administração de Pessoal.
* Assegurar que as obrigações trabalhistas, fiscais e contábeis estejam em conformidade com a legislação.
* Trabalhar em conjunto com as áreas de Recursos Humanos, Contabilidade e Finanças para garantir a precisão das informações e evitar inconsistências.
* Utilizar e administrar o sistema ADP, garantindo a correta integração de dados e relatórios financeiros.
* Acompanhar contratos com fornecedores, acompanhando prazos, renegociações e cumprimento de cláusulas contratuais.
* Propor e implementar melhorias nos processos financeiros e na gestão da folha de pagamento para aumentar eficiência e reduzir custos.
* Aplicar conhecimentos em contabilidade para garantir a correta alocação dos lançamentos financeiros e trabalhistas.
Requisitos e qualificações
O que você precisa ter/conhecer/demonstrar?
* Experiência com gestão de pagamentos financeiros e folha de pagamento, e gestão da Folha de Pagamento de Outsourcing.
* Conhecimento em contabilidade, lançamentos contábeis e conciliações financeiras.
* Conhecimento em legislação trabalhista, encargos e benefícios.
* Experiência com sistemas de folha de pagamento, especialmente ADP.
* Habilidade para análise de dados e resolução de problemas de departamento pessoal, financeiros e contábeis.
* Experiência na gestão de contratos com fornecedores.
* Capacidade analítica para identificar melhorias nos processos financeiros.
* Boa comunicação e habilidade para prestar suporte aos colaboradores.
* Formação em Administração, Contabilidade, Economia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
* Excel intermediário e habilidades em automação de processos financeiros e contábeis.
* Desejável conhecimento em Inglês.
Você se destaca se tiver/apresentar
* Desejável conhecimento em Inglês.
* Conhecimento no sistema de Folha de Pagamento ADP e outros sistemas financeiros.
Informações adicionais
Benefícios:
* Assistência médica Bradesco;
* Assistência odontológica Odontoprev;
* Seguro de vida;
* Refeição no local;
* Vale alimentação (R$ 285,00);
* Vale transporte;
* Day Off no mês de aniversário;
* Gympass;
* PLR (1 salárrio);
* Home Office (Até 3x na semana).
As pessoas são o valor mais importante da MB e são elas que levam a nossa empresa cada vez mais longe Temos muito orgulho em dizer que a Martin Brower está muito engajada em sua jornada de Diversidade, Equidade e Inclusão e temos a certeza de que temos o melhor time para nos apoiar neste caminho, e assim, continuar a transformar a Martin Brower em uma empresa onde as pessoas podem ser quem são
Vem ser você, com a gente? #VEMSERMB
Líder global em soluções para cadeia de suprimentos
Durante quase 90 anos, a Martin Brower tem se destacado como um aliado essencial nas cadeias de suprimentos de marcas renomadas globalmente. Nosso compromisso é fornecer soluções inovadoras e ecologicamente responsáveis, capacitando nossos clientes a superar desafios, prever obstáculos e desenvolver cadeias de suprimentos integradas, robustas e adaptáveis. Graças aos nossos funcionários, entregamos com sucesso mais de 720 milhões de caixas anualmente para mais de locais em todo o mundo.
Pessoas em primeiro lugar, cultura
Com imenso orgulho, cultivamos um ambiente no qual cada membro da nossa equipe é valorizado como a prioridade máxima, garantindo um tratamento pautado no respeito e na integridade. Estamos cientes da nossa força coletiva, que se amplifica quando nossos colaboradores se sentem apoiados, valorizados e integralmente envolvidos. Diariamente dedicamo-nos a fomentar uma cultura de inclusão e desenvolvimento excepcional, que não só catalisa nosso crescimento e inovação, mas também assegura um futuro sustentável e próspero para nossa empresa.